横木増井法律事務所
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企業法務に強い弁護士
企業法務に強い弁護士が3758名見つかりました。初回面談無料や休日面談に対応している弁護士、解決事例を持つ弁護士なども掲載中。企業法務は会社およびそのビジネスを守り、育てていくために重要なポイントです。継続的に弁護士に確認したい内容が発生する、契約書の確認などが発生する場合では、顧問弁護士を置くことも検討すべきでしょう。それほどの法務業務が発生しない場合や会社の規模が小さい状況では継続的な費用も負担となるためスポットで弁護士にサポートを依頼するといった方法もあります。例えば会社が倒産した場合、買収をしたい場合、あるいは買収などに付随する交渉・渉外、自社の知的財産の適切な保護など弁護士によるサポートでビジネスを円滑に進められる場合があります。フリーランスや個人事業主であってもビジネスには契約など法的知識が必要となるケースが数多くあります。いざというときのために相談できる弁護士を見つけておくことは企業にとっても重要です。
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企業法務 弁護士探しガイド
企業法務は、依頼者が法人・個人事業主などビジネス上で抱えるあらゆる問題を取り扱う幅広い分野です。また業界によって商慣習や専門用語も異なることから都度起こる問題ごとに業界・会社説明をする手間を考えると弁護士と顧問契約として継続的にサポートを依頼する方法望ましいと言われています。またそれ以外に、ネットでの炎上対応、会社の債務整理、買収などに付随する交渉・渉外、自社の知的財産の適切な保護など、日常的な契約書チェックなどと異なりより専門性が高いと思われる弁護士に相談・依頼したい時は、継続でなく単発で依頼することも多くあります。このように顧問弁護士候補を探している、ビジネストラブルに直面した方は「企業法務に強い弁護士」に相談されるとよいでしょう。あなたの相談内容や条件を絞り込み、お近くの何名かの弁護士に電話やメールで面談依頼してみましょう。弁護士は依頼者の味方であり、守秘義務が約束された相手です。面談では取り繕うことなく事実を話すことで、企業法務に精通した弁護士の豊富な経験・知識・交渉力からきっとあなたにとって必要な方針を示してくれるはずです。また面談＝依頼決定ではないので安心してください。依頼には弁護士費用がかかりますので面談後に見積をもらい依頼検討しましょう。
企業法務の相談例
法律問題を解決する第一歩は弁護士と面談することです。初めて弁護士への問合せ・面談予約をする際には、以下のポイントをメール文面や電話で明確に説明するとスムーズです。
- あなたの身元（氏名、お住い、職業等）
- 簡単なトラブル内容
- 面談の希望手段（対面、WEB面談等）
※弁護士の方針・都合により面談を受けられないケースもあります
相談例
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男性 新規サービスの利用規約作成について
新たにスマートフォンアプリで提供するサービスの立ち上げを予定しています。提供予定のサービスではアプリ内課金を利用してアプリ内で使用できるアイテムを販売することを考えており、利用規約を用意したいと考えています。サービス提供時にトラブルになりそうな点を考慮して未然に防げる利用規約を作りたいと考えているのですが、利用規約作成を依頼するのは弁護士がよいのでしょうか？行政書士さんがよいのでしょうか？
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女性 自分のイラストが勝手に商用サイトで利用されているのを発見した
イラスト投稿サイトに投稿した自分のイラストがオンラインショッピングサービスの商品紹介のページで利用されているのを発見しました。利用をやめてもらいたいと考えているのですが、勝手に利用したことに対しての慰謝料あるいはこれまで利用していたことに対する利用料を請求することはできますか？こういった場合には弁護士さんに依頼したほうがいいのでしょうか？
企業法務に関する事例紹介
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# 顧問弁護士契約顧問契約について河原 秀樹 弁護士【ご相談内容】会社がある程度の規模になってきたので、契約書のチェックや労働関係の相談や売掛金の回収など法律問題への対応や従業員の個別の事案への対応を期待できると考え、顧問契約をお願いしました。 ご依頼後は既に抱えていた紛争案件の処理について迅速にご対応いただいたほか、従業員個人も顧問契約法人の料金体系で依頼することができ、大変助かりました。
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# 契約書作成・リーガルチェック事業譲渡契約書の作成森田 匡貴 弁護士【ご相談内容】事業承継に伴い、第三者にグループが行っている事業全体をまるごと売却しようということでなされた事業譲渡契約。事業譲渡契約では、売主が事業を譲渡したり、買主が代金を支払う前提条件、売主・買主の表明保証条項をどう取り決めるかが非常に重要になります。この事例では、買主からの質問や要望を踏まえ、売主の立場でどこまで盛り込めるか検討し、前提条件や表明保証条項を作り込みました。
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# 雇用契約書・就業規則作成【事務所事例】退職した社員から未払い残業代と遅延損害金を請求する内容証明が届いた事例北川 茂樹 弁護士【ご相談内容】※ベリーベスト法律事務所全体の解決事例となります。 【事件の発端】 当社は、飲食業を営んでおり、本社は東京にありますが、大阪や神戸などにも店舗を展開しています。 先日、大阪の店舗を退職した元従業員Xさんから、当社に対して、未払い残業代として500万円（過去2年分）と遅延損害金の支払いを請求するという通知書が内容証明郵便にて届きました。 また、残業代の計算根拠を記載した書類も郵送されてきました。 【ベリーベストの対応とその結果】 Xさんは、大阪にいるとのことでしたので、Xさんとの面談は、大阪の店舗の店長と、ベリーベスト法律事務所の大阪オフィスの担当弁護士とで対応することとなりました。 交渉の場では、担当弁護士から、大阪の店舗の店長が準備していた証拠資料を用いて、丁寧に、当社としてXさんの実労働時間とは判断していない部分について説明するとともに、この部分については、会社としてXさんの労働時間と認めることはできないから、Xさんが、労働基準監督署に相談したとしても、同じ説明をするし、裁判所で法的手続を取ったとしても、同じ説明をしていくと話をしました。 この時は、Xさんは、労働基準監督署や知り合いの弁護士と相談すると言って帰りましたが、1週間ほどたった頃、Xさんから、大阪オフィスの担当弁護士に連絡があり、当社の回答した残業代の支払を受けることを了承する旨の話もありましたので、Xさんと当社とで当社の認める残業代を支払うことと、Xさんはそれ以上の請求をしない旨の合意書を交わし、本件は円満に解決しました。
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# 契約書作成・リーガルチェック意見書の作成（適法性チェック）水口 哲也 弁護士【ご相談内容】（ご相談） 仕入れようとした農産物が種苗法や景品表示法に違反するのではないかというクレームを受けた。仕入れ先もあることないこと言いふらされて困っているので、種苗法や景品表示法の意見書を作成してほしいという相談を受けました。 （解決）の作成を依頼された事案。私は種苗法及び景品表示上、問題がないことを調査してそれを意見書として作成し、依頼者は取引先とのビジネスの継続ができました。
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# 顧問弁護士契約日常業務のトラブル相談、対応竹中 翔 弁護士【ご相談内容】【相談前】 一つ一つの事案は大きくはないが、日常業務における法律相談や契約書等のリーガルチェックを、遠慮なく、相談したい。 【相談後】 継続的な契約の顧問契約を締結し、一つ一つの事案を個別に切り取ると弁護士費用の負担が気になってしまう場合であっても、所定の時間を月額の定額の顧問料でカバーすることで、弁護士に遠慮なく相談等を行える関係性を構築し、会社が本来の業務に集中できるようにし、法務トラブルに対する経営者の負担を軽減する。 【先生のコメント】 紛争化してしまった場合や、法的に問題がありリカバリーしなければいけない事態になっていると、場合によっては多額の金銭的な損失や、会社に時間的、労力的に大きなコストがかかってしまうことが懸念されます。顧問会社には、ご希望があれば、弁護士個人の携帯電話の番号をお伝えし、３６５日連絡、相談が出来るように努めております。
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# 雇用契約書・就業規則作成新規事業設立のために雇用契約書などを作成したい木村 幸一 弁護士【ご相談内容】【相談前】 新たな事業を行うため、「早急に会社を設立したい。」「雇用契約書など、必要な物も用意してもらいたい。」というご相談でした。 【相談後】 1カ月以内に会社設立の手続きを行ったうえ、事業内容に則した就業規則、雇用契約書などのひな形を作成しました。 その結果、無事に会社が設立され、事業を開始することができました。 弁護士費用は、作成手数料20万円以上でした。 【弁護士からのコメント】 契約書は、予防法務の中核を担う大切な企業資産になり得ます。 問題が起こる前に適切な仕組み作りを行うことで、不要な出費や手間を省くことができるでしょう。
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# スタートアップ・新規事業ITスタートアップ企業の知的財産と顧問弁護山口 真吾 弁護士【ご相談内容】【ご相談内容】 当社は、Webサービスやアプリを開発してローンチしていくという、いわゆるIT系のスタートアップです。しかし、我々は良いサービスをローンチしたとしても、大手企業に真似されたら、資金力で勝てません。安心して事業に取り組むためにも、商標や特許を取得しておく必要性は感じていました。 【解決の過程と結果】 東京スタートアップ法律事務所に相談したところ、法律のことはもちろん、ITビジネスやスタートアップに対する理解も深かったため、商標・特許の申請と顧問契約をお願いすることにしました。現在商標は取得できて特許は出願中ですが、法律顧問にいてくれるおかげで、事業に集中して取り組むことができています。また、とてもフランクな先生なので、法律問題かどうかわからない時も気軽に相談することができるのも大きな魅力です。 【コメント】 自社のサービスが真似されないように、商標や特許を取得しておきたいとのご相談だったのですが、お話を伺っていると顧問契約を締結させていただくのが一番良いと判断しました。というのも、この会社では法律面の不安が事業の障壁になっていました。当事務所と顧問契約をいただくことによって、顧問料の範囲内で商標や特許の申請を行い、日常的に契約書のやビジネスモデルの法的レビューも行うことによってできると判断したためです。そこで、顧問契約をしていただくメリットを説明したところ、喜んでご契約いただきました。単発のサービス提供にとどまらず、継続的にサポートさせていただけることは、当事務所にとっても大きな喜びです。
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# 不動産・建設業界不動産会社における賃料回収足立 啓輔 弁護士【ご相談内容】不動産会社から家賃を滞納している賃借人と交渉の依頼を受けました。 なかなか連絡が取れない賃借人でしたが、何とか連絡を取り事務所に来てもらい交渉をし、結果として未払い賃料について分割払いの合意を取り付けるとともに、立ち退きについても合意を得ることができました。
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# 顧問弁護士契約「弁護士が交渉に立ち会うことにより有利な条件に」尾上 太一 弁護士【ご相談内容】【相談者のコメント】 取引先に非常に不利な条件を突き付けられ、社長である私が交渉をしてもなかなか譲ってもらえませんでした。顧問弁護士に相談をしたところ、相手の出している条件が法律に抵触している可能性があり、弁護士とともに取引先を訪問し、その旨を伝え交渉しました。そうしたところ、後日、取引先から大幅に譲歩した案が出され、無事取引を行うことができました。 【弁護士のコメント】 会社経営をしていると、しばしば不利な条件を提示されることがあります。 取引先との交渉は条件もさることながらスピードが重視されることがあります。 顧問契約をすることにより、社長と取引先に同行し交渉を行わせていただきます。
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# 雇用契約書・就業規則作成元従業員に対する損害賠償請求が認められた事例磯部 慎吾 弁護士【ご相談内容】【相談前】 ご依頼者様は、ECサイトで商品販売をする企業様です。 ご依頼者様の従業員があるECサイトでの販売を任されていたところ、この従業員がログインパスワード等をご依頼者様に伝えないまま退職して連絡が取れない状態となったため、ご依頼者様がこのECサイトを運用できなくなってしまいました。 そのため、この対応についてご依頼を受けました。 【相談後】 元従業員が行方をくらましていたため、まず元従業員が所有していたマンションを仮差押えした上で、民事訴訟を提起しました。 民事訴訟は、ご依頼者様が全面勝訴したことから、強制執行の申立てを行いました。 その後、元従業員の代理人弁護士から交渉の申入れがあり、ご依頼者様が希望する金額を元従業員が支払う形での和解が成立し、ご依頼者様に解決金が支払われました。
表示中の弁護士が回答した企業法務に関する法律Q&A
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最高時速10km以下の電動モビリティの法的扱い
- #IT業界
- #製造業
- #スタートアップ・新規事業
吉野 誉文 弁護士ご相談内容を拝見しました。 結論として、最高速度が6km/h以下・10km/h以下であることだけをもって、当然に「歩行者扱い」「ナンバー不要」「自賠責不要」と判断することはできません。 電動キックボード型のモビリティは、道路交通法・道路運送車両法上、特定小型原動機付自転車または原動機付自転車に該当する可能性があります。特定小型原動機付自転車に該当する場合、免許は不要でも、保安基準への適合、ナンバー取得、自賠責保険加入は必要です。 WALKCARについては、メーカー公表情報上、警察庁・国土交通省により、一定の10km/h以下モデルについて道路交通法上の車両に当たらず、歩行者扱いと整理された旨が案内されています。 もっとも、これはWALKCARの構造・形状・操作方法等を踏まえた個別整理と考えるべきで、「最高速度10km/h以下の電動モビリティ一般がすべて歩行者扱いになる」という一般基準が公表されているわけではありません。 したがって、小型電動キックボードを開発・販売する場合には、「低速だからナンバー不要」と判断せず、具体的な仕様を前提に、警察庁・国土交通省・地方運輸局等へ事前確認することをおすすめします。
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