職場の健康診断について
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事務所を片付けていたら、『定期健康診断』の紙を見つけました。5年くらい働いてますが初めて見ました。この紙がきてたことも知らなかったし、上司から話がでたこともありませんでした。 そして、つい先日机の上に『結核定期健診診断の報告について』の紙が置いてありましたが「みんな結核ないでしょ、病院行くの大変だから受けたことにしておくね」と言われました。今まできていたのに、スタッフに聞くこともせず嘘の報告をしていたかと思うと凄く驚きました。 ちなみに医療関係です。 こういう診断は義務だと書いてありました…これは罰則などありますか? あとどこに相談すればいいですか?
匿名希望 さん ()
弁護士からの回答タイムライン
- 匿名希望さんもし、辞めたあとに相談した場合でも 50万円以下の罰金の罰則は支払わないといけないですかね?? 辞めたあとでも相談できるのなら辞めた後に相談したいです。
- 匿名希望さん数年怠ってても、50万円以下の罰金に変わりはないですか?? 5年怠ってても50万円以下の罰金ですか?
- 匿名希望さんなるほど… じゃあ、3年以内であればその分払わないといけないってことです?
この投稿は、2023年2月28日時点の情報です。
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