個人事業主・フリーランスの法律Q&Aランキング

不当解雇に関して、 弁護士を使って裁判外の交渉をしておりますが、一向に被告会社が逃げてばかりで、話がまとまらないです。 やむをせず、 次の段階に進むしかないと思われますが、 労働審判か、地位確認訴訟か、 どちらを選ぶのが正しいでしょ...

裁判での反論文での誤りは致命傷になりますか？ 例えば、パワハラを受けて具合が悪くなったという証明として診断書や録音などの証拠を出したとします。 その録音の年月日の記載を間違えて出してしまった場合です。 整合性が取れないからパワハラと...

労働裁判を行っている者です。 本日被告側の弁護士から「和解案」と思われる書類が着きました。 その中で和解金を提示しながら 更に作り話の虚偽の陳述書も提出して来ました。 恐らく 裁判官に印象を良くする為にが目的と思われますが・・ 心情...

現在、本人訴訟中です。不当解雇です。 相手は弁護士の先生が付いています。 弁論･弁論準備等を合わせて5回程やりました。 争点等の確認、今後の進行を聞かれました。 原告、被告に和解での解決を言って来ました 原告、被告双方、和解の解決...

不当解雇訴訟（地位確認）の原告です。 解雇理由は能力不足とのこと。 無遅刻無欠席で仕事に支障をこなしたことはないのですが。 幹部役員のコンプライアンス違反を追求したことが逆恨みになっているようです。 そして 被告企業の反論準備書面...

労働問題で、裁判外の交渉中です。 私は不当に解雇されております。 弁護士を立てております。 田舎の子会社に出向など、不当措置と感じることがあったために、 人事部に説明を求めると、とってつけたような理由をつけられ、解雇になりました。 ...

労働審判後に復職するにあたって 被告会社側に、 "もう不当なパワハラや降格や減給や左遷はしない！" と一筆書かせることは可能でしょうか？ もし書きたくないというなら、 訴訟になるのでしょうか？ また、パワハラされるかもしれないという...

不当解雇をされたことで会社と争っています。交渉をしています。 解雇されて６カ月程度経過しましたが，４カ月目に解雇を撤回すると会社から書面が届きました。 しかし，復職の条件で争いがあり，条件について，合意できたのが，５カ月目です。 私...

現在、労働審判中で、 復職はできそうなのですが。 復職にあたって いろいろネット検索をしてみると、 ＊復職できても風当たりが強いことがある。 ＊会社の同僚や上司には『会社とトラブルを起こした人』というイメージを拭い去るのは難しい。...

現在、個人事業主の美容師で、とあるサロンの一席に月額利用料を支払い働いています。 レンタルは仲介会社が入っており、仲介会社に利用料金を支払っています。 突然、1ヶ月を切った状況で「利用料が5万円上がる」という連絡が仲介会社より来ま...

業務委託でも、契約更新なしの場合、 不当として、訴訟とかできますか？ 年間1200万円の業務委託で、経理システムの構築をしていたのですが、まだまだ半分も進んでいないのに、契約更新なしとなりました。 おそらく、予算的な理由だと思わ...

解雇の 裁判外交渉をするメリットはなんです？ 労働審判や訴訟をした方が 裁判官がいますのでフェアではないですか？

私立大学にて、業務委託契約（一年契約）でキャリアカウンセラーとして勤務しております。勤務時間は今年度は462時間でした。11年間、同じ形態で契約を更新してきました。同じ条件で働くカウンセラーの方が、自分の他に一人います。 先日、次年...

個人事業主の業務委託についての質問です。 X年以内に辞める場合や、違反があった場合違約金が発生 納得できない場合契約内容を変えてもらうことは現実的に可能なのでしょうか？