内部通報の調査結果に不服、異議申し立ての方法は?
当該調査は、組織内部での調査ということでしょうか。 そうであれば、(通常法律ではなく)調査に関する規定が存在し、そこに不服申立が出来るかどうかについて定められているはずです。
当該調査は、組織内部での調査ということでしょうか。 そうであれば、(通常法律ではなく)調査に関する規定が存在し、そこに不服申立が出来るかどうかについて定められているはずです。
私立であれば話は変わりますが、 通常は教職員個人の責任追及は望めません。 国や地方公共団体を相手にすることとなります。 加害生徒への責任追及に関しては、 資力の問題があります(中学生には通常、資力はありません)。 保護者に対する責任...
アカデミックハラスメントとは、 1)大学の構成員が(「主体」) 2)教育・研究上の権力を濫用し(「権力の濫用行為」) 3)他の構成員に対して不適切で不当な言動を行うことにより(不適切・不当な言動) 4)その者に、修学・教育・研究ないし...
事件を複数抱えております、顧問弁護士も募集しています →申し訳ありませんが、この場は一般的な法律問題に回答する場ですので、この場で顧問弁護士や事件の依頼の公募のようなことはできません。 顧問弁護士や事件処理の依頼をしたいということで...
一定の作業にはそれに応じた安全配慮義務がありますが、通行者も転倒しないように一定の義務があるでしょう。 あなた側にも過失があるかもしれませんが、相手の設置状況にも問題があるように思います。 治療費などの損害を、相手の設置上の問題とあな...
あくまで、一般的にという回答しかできませんが、 中学生に対する停学処分はできませんし、実質的にそれと同等の出席停止+学習支援無しも違法と評価されることはあります。 また、プリントの配布も、学校側がアンケートを実施すること自体の正当性...
警察です。 年齢的に犯罪捜査という形ではなく、触法調査という形になります。 警察が調査をして児童相談所への通告を行う 学校側も事なかれの対応を今までしてきたとしても上記のような状態になれば一定の対応はするでしょう。 外傷がないとの...
それは大変な事態ですね。 説明会では、虐待をしていた保育士の処分内容や、解雇等により保育士が減る場合は保育士を補充するかどうかに加えて、園が虐待を受けた児童の保護者に対し慰謝料を支払うかどうかの意思を確認するとよいと思います。 虐待を...
>大学HPでは、「無期停学は期限を示さず、頃合いを見て解除を決定する」との記載がありました。 処分を下す立場の大学のHPにそのような記載があったのであれば、そのような意味です。
>子供が下校中に他の生徒から因縁をつけられ、無視をして先を歩いていたら後ろから石を投げつけられそうになりました。 後ろから石を投げようとしたが止めたということであれば、犯罪が成立するというのは難しいです。
相談者さんとして相手方に対して損害賠償請求を検討する形となるでしょう。 民法712条は、「未成年者は、他人に損害を加えた場合において、自己の行為の責任を弁識するに足りる知能を備えていなかったときは、その行為について賠償の責任を負わない...
学校と教育委員会に対しては、当該子供と親に対して、注意指導を、書面で 交付してもらうとともに、あなたも、相手の親に対して、児童の尊厳を踏み にじるような、非行をしないように、指導されたい旨、申し入れておくといい でしょう。
学校における成績評価は法的審査(訴訟など)の対象にはなりません。 学校が定めている異議申し立て制度など学校の制度内での手続きを行うことになります。
裁判所の判決や訴訟手続きに異議を申し立てる方法としては上訴があります。 最高裁判所の構造に異議を申し立てる制度としては国民審査があります。
施設の管理者としてある程度の管理権はありますが、現代の環境でエアコンの使用禁止などは不法行為などにあたる可能性がありますね。 状況によっては、学校や部に改善を求めるべきでしょう。
不法行為に該当するとして損害賠償を請求することはできる可能性がありますが、学費の返還を求めることはできません。
時期的な話であれば、卒業後でも訴えることはできます。 そもそも、訴えることができる問題なのか、時効期間が何年なのかは、問題の内容次第ですね答えられません。
・「各家庭の保護者も交えて、書面でやり取りを交わしたいと思いますが、やり過ぎでしょうか?」 そもそも成人相手ですので、相手の親に法的責任がありません。 また、現実問題として、親が介入して実効性のある対処ができるとは思えません。 結局...
本来発行してはいけない相手に対して手違いで発行をし、住所等の情報を漏らしたのであれば、違法行為であり、慰謝料請求等が可能でしょう。 役者側がミスを認めている点について録音や書面で回答を求め、証拠としておくと良いでしょう。
法律の規定を読む限り、 「責務」つまり義務があると解釈することは難しいと思われます。 「その家族の離職の防止に資し」としか規定をされていませんし、付帯決議などをみても、ご自身の主張(責務、義務)を裏付けるようなものはございません。 法...
試験の不公正を理由に、再試験を含めて何かしらの請求を検討するに際して、その「不公正」の具体的内容や証拠も確認できない状況で、効果的な法的助言をすることは極めて困難です。 証拠等を公開の掲示板で公開することは一般に望ましくないと思われ...
学校側との話し合いを録音する分にはまず問題になることはありません。 証拠として用いることも可能でしょう。 ただし、上記を超えて、例えば職員室に機器を設置したりであったり、 録音内容を脅迫・強要の手段とするようなケースであれば、民事・...
https://www.hyogoben.or.jp/consultation/kodomo/ まずは、上記の窓口に直接ご相談いただくことをおすすめいたします。
事実を整理して、学校に対して、正式に調査を依頼するといいでしょう。 教育委員会にも、調査依頼をするといいでしょう。 いじめ防止対策推進法があるので、ご覧になるといいでしょう。
「様々なトラブル」の内容によっては、指導・調査の一環としてスマホロック解除要請が許される場合もあるものと思慮します。
故意の事故ではない、または通常予想される通常のプレイでの事故であれば、相手方生徒に賠償責任がないため、相手の生徒の個人賠償責任保険は基本的に使えません。 スクールロイヤーは、多発するいじめや学校での事故に関わる法的問題について助言を行...
1 可能でしょうが、いくら賠償請求できるかはその落とし物が何かによります。おそらく多額にはならないように思います。 2 「ハンドメイド品」が何かによりますが、精神的損害の賠償請求は困難なように思います。精神的損害の賠償請求は、物の破壊...
1.落とし物はハンドメイド品です。物的損害として損害賠償請求は可能でしょうか。 可能です。ただ、損害額立証が難しいでしょう。 2.精神的苦痛として損害賠償請求は可能でしょうか。 無理だと考えられます。 3.1及び2にあたって、...
公開相談の場でショートメッセージの具体的な内容を確認することはできませんし、 事案の性質上、特定のおそれがありますので、個別相談をご検討なさってください。
説明義務違反ですね。 入学時の説明を立証できますかね。 立証できれば、慰謝料請求をすることができるでしょう。