労働・雇用契約違反の法律Q&Aランキング

解雇裁判を検討しております。 年俸1700万円でした。 社内派閥の抗争に巻き込まれて、 あるあるの不当な能力不足解雇です。 何人かの弁護士と相談しました。 以下のようなことがわかりましたが、 事実でしょうか？ 裁判に勝てない時に、...

私は2026年3月初旬に介護付き住宅の介護職の面接を受け、パート職員として採用されました。ヘルパー資格は20年以上前に取得していますが、実務は未経験であることは面接時に伝えています。 3月中旬に入職後、家事援助については3日ほど指導を...

私は仕事先の患者さんと仲良くさせていただいた事もありお金に困り少しお借りすることは出来ないかというメールを送ってしまいました。 先日、その話しが会社に届き上司との面談がありました。 上司の問いかけに私は嘘の報告をしてしまい、それが理由...

今年から新しい会社に入った者です。 入社後に誓約書および身元保証書の提出を求められました。 因みに入社前にはそのような事は知らされておりませんでした。 誓約書の主な内容は以下です。 ・5年間は退職しないこと。 ・退職する場合は1年...

日本に会社が存在しない海外の会社A社と業務委託として仕事をしていました。ですが、実際には、9時-5時(月ー金)で仕事をしており、日本のクライアント先で仕事をするよう指示され週2日、3日はクライアント先でも仕事をしていました。 契約書に...

契約社員で働いていてクライアント先に出向いての仕事で先日一方的に出向き先を外され退職勧奨にあいました。理由は能力不足であると。所属先のトップの勝手な判断でミスは一度も無く、クライントからのクレームは一切来ていません。会社と話し合い、今...

会社経営者です。 年商50億　社員数50人の小さな建設業下請です。 教えてください。 解雇にしたい社員がいます。 素行が悪くて。 解雇理由を探すために、 彼の会社の備品（PC）を取り上げて、 彼が個人的なGmailのボックス...

3回の出勤でアルバイトを辞めました。理由としては、アルバイトに向かって「殺すぞ」「泣かすぞ」などの発言、物にあたったりお客さんの前で怒ったりするいわゆるパワハラだったからです。辞める趣を店長に伝えたところ、「退職については分かりました...

一般的に労働者側の弁護士で不当解雇の解決実績が豊富と言われるのは、累計、年間ともに何件以上になりますか？

正社員契約書の一文で、「研修3ヶ月、研修終了後3ヶ月の間に自主退職した場合は、その期間に支払いをした給与を全て返金すること」と書いてありました。 かりにその間に自主退職した場合6ヶ月分の給与を返金する義務が発生しますか？ 実際に契約書...

法的な紛争になる可能性は高くないが、法律相談だけ行いたい、という場合でも受注して頂ける弁護士はいらっしゃるのでしょうか。 労働相談をしたいのですが、住んでいる地域では労働に明るい弁護士がいないと、その地域の弁護士会に言われ、社労士には...

2026年の3月12日に業務委託としてある有限会社と契約を結びました。 現在軽貨物ドライバーの仕事をしていて、１ヶ月経ちますが辞めたくて4月14日に「辞めたい」と言いました。 担当者は「契約書書かれている通りに進めていきます」と言い、...

運送会社で日給制で働いてます。ほぼ毎日残業があり、週6勤務で確実に40時間は超えています。 労働条件通知書も交付されてませんし、36協定も届出はないようです。 例えば、5日目までで40時間に達した場合6日目に働いた時間は全て残業時間の...

職場の上司から、同僚が私の事訴えると言っていると言われました。 その同僚とは4年程一緒に働いていますが、その4年間ほぼ交流がありません(私がその人の事が苦手なため仕事以外で関わらないようにしています) 3年程は働く時間も一緒でしたが働...