業務委託契約書に記載する契約解除条項について
契約書の条項は、想定される事案についての取り扱いを定めておくものです。 弁護士が契約書の条項を検討する際は、通常の業務内容や、今後想定される事態などを具体的にヒヤリングした上で、法的に誤りのない表現にする必要があります。 従って、ご記...
契約書の条項は、想定される事案についての取り扱いを定めておくものです。 弁護士が契約書の条項を検討する際は、通常の業務内容や、今後想定される事態などを具体的にヒヤリングした上で、法的に誤りのない表現にする必要があります。 従って、ご記...
>この内容証明に対してAに非が無い旨を主張したいのですが、どのようにすれば良いでしょうか? 就業規則の内容が不明ですが,周知されていないのであれば無効となります。 そこで,就業規則の開示を求めるとともに,周知されていないことを主張する...
①イベント中止の場合、入場料・参加料の払い戻しは必要でしょうか? 【回答】 払い戻しが必要です。 なお,今年4月1日に改正民法が施行されていますが,改正の前後を問わず結論は変わりません。 ②イベント中止の場合、出演者・スタッフへの支...
①新型コロナウイルスの影響による納期や工期の遅延は不可抗力と言えるのでしょうか。 →昨今の事情を鑑みれば、不可抗力と言えるでしょう。 ②それによって、納入先や販売先から損害賠償請求をされることはありうるのでしょうか? →コロナの影響...
急いで警察に行かれるのが良いと思います。 相談者さんのケースでうまくいくかは断言できないのですが、 一般論としては例えばいわゆる振り込め詐欺に使われている口座など、 凍結するケースもありますので、できるだけ早く行って相談しましょう。
措置の概要については国税庁のHPで確認できます。 https://www.nta.go.jp/taxes/sake/qa/17/62.htm その内容のうち,下記の注意点については特に熟読しておくべきです。 1 今般の期限付酒類小...
可能性はかなり低いです。 損害賠償を請求する場合,サロンで感染したことを立証する必要がありますが,その立証は困難です。 仮に立証できたとしても,感染防止対策を講じているわけですから,貴方やサロンに責任はないといえる余地があります。
【質問1:防止策について】 旅館業法では宿泊を拒否できる場合を制限しており,伝染病患者についても,疑いがあるだけでは拒否できず,かかっていることが明らかであることまで求められていますので(旅館業法5条1号),体調不良や海外渡航歴のみで...
感染したことだけで損害賠償を請求されることは,一般的にはないでしょう。 もっとも,感染していることを隠して出勤を継続していたり, 感染する可能性が高い場所へ必要性なく出かけていたりした場合など, 感染者の責任が大きいといえる場合には,...
ライセンス契約が、テンプレートの利用について、どこまで許諾して いるかですね。 著作権の譲渡あるいは独占的な使用権を認めていますかね。
【質問①】 結論として,経営難のみを理由に解雇をしても,無効となる可能性が高いと思われます。 解雇については,客観的合理的理由があり,社会通念上も相当といえる場合でなければ,無効となります(労働契約法16条)。 特に,業績悪化の場面...
総数を考えますと,一定の責任が生じる可能性は考えられますが,引き抜き行為とされるものがなされた時期や内容によって,結論が変わってきます。 まず,役員等でなく,通常の従業員であった場合には,競業に就くことを禁止する合意等を交わしていな...
>もし彼が感染し、ケアセンターの方に二次感染し被害が拡大した場合、彼に損害賠償がかかることはあるのでしょうか? 損害賠償義務が発生することはあり得ます。ただし、その方が別の方へ感染させたことを証明することが必要であり、その証明が難しい...
背任罪ですね。 他人のためにその事務を処理する者が、自己若しくは第三者の利益を図り又は本人に損害を加える目的で、 その任務に背く行為をし、本人に財産上の損害を加えたときは、五年以下の懲役又は五十万円以下の罰金 に処する。 代表者なので...
敷引特約条項があるということでしょうか。 敷引特約の有効性については、居住用建物について最高裁の判決があります。 「居住用建物の賃貸借契約に付された敷引特約は、当該建物に生ずる通常損耗等の補修費用として通常想定される額、賃料の額、礼金...
同意書の条項次第で、キャンセル料を請求できる可能性がありますが、現段階の情報では明確な回答は出来ません。
メールアドレスの問題よりも、B-A間、A-あなた間、B-あなた間(再委託に関し、もしあれば)の各契約でどのような取決めになっているかの方が重要だと思います。 B社が、あなたがA社を離れ、個人事業主となり、伴って再委託のかたちとなること...
不正競争防止法に抵触する可能性があるので、実在団体の 了解を得たほうがいいでしょう。また、 団体の名誉を傷つけるようなことがあれば、信用棄損で 慰謝料請求の問題になるでしょう。
法的な手続きを踏まないと先に進まないでしょうね。 催告書を出したり、その後、少額訴訟などを検討するといいでしょう。
最近では、Skype等のオンライン上で法律相談を行っている事務所があります。 来所が難しいのでしたら、オンライン相談を行っている事務所をお探しになられてはいかがでしょうか。
下請業者さんが以前の発注を受けた後であれば、一方的に工事金額の減額を求めることはできませんので、下請業者さんとよく話し合った上で、その承諾を受けることが必要ですね。 書面としては、契約書(発注書・発注請書含む。)のまきなおしをするべき...
法的な責任はないですね。 心情的なものになりますね。 終わります。
可能ですね。 違法な言動です。 あなたの考えは適切と思います。 かりに訴えられても、退けることができるでしょう。
詳しいわけではありません。 一般的な知識ですが、解雇予告手当を支給して解雇するか、 6割の休業手当を支給し、待機してもらうことになりますね。 助成金については、請求方法について、相談窓口があるので、 わからなければ、労働基準監督署に問...
軽犯罪法に触れますね。1条31項。 他人の業務に対して悪戯などでこれを妨害した者 ただし、眠ったふりをしてる場合ですよ。 予防するなら、 店内規則を作成して置くことでしょうね。 卑猥な画像については、問題ないでしょう。
未成年者との契約は法律上取り消しうるものになるため、普通は弁護士としても準委任契約を親権者の同意なしに締結することはしないでしょう(つまり、仕事の対価を踏み倒されるおそれがある)。 親バレなしにという訳にはいかないと思います。
あなた以外に利害関係者がいれば、あなたでなくてもいいでしょう。 解散、清算の方向になるでしょうね。
1、拒否していいですよ。 秘密録音するといいでしょう。 2、行使できますよ。 3、拒否していいですよ。 4、もともと有期でなく無期雇用だとおもいますね。 5、必要に応じ監督署の助言を求めてもいいですね。
副業詐欺といわれるものですかね。 マンションの1室は、相手の事務所ですかね。 相手は、業務委託で商行為性を主張してくるでしょうね。 したがって、適用外だと。 それらを踏まえても、クーリングオフは可能と思いますね。 また、 説明義務違反...
古物営業法 この法律において「古物」とは、一度使用された物品(鑑賞的美術品及び商品券、 乗車券、郵便切手その他政令で定めるこれらに類する証票その他の物を含み、 大型機械類(船舶、航空機、工作機械その他これらに類する物をいう。)で政令で...