窃盗の後、すぐに返金、警察沙汰を回避できるか不安です
派遣先のお金を盗んだのであれば、被害届を出すのは派遣先です。 詳細が分かりませんので何とも言えませんが、被害届を出されている可能性はありますし、仮にお金を戻したとしても窃盗がなかったことになるわけではありません。
契約した弁護士との委任契約を変えたい
依頼者と受任者（弁護士）との委任契約は、人的信頼関係を前提とする契約のため、信頼関係が崩れた場合には、いつでもどちらからでも契約を解除することができるのが原則です。 ただし、締結している委任契約書等で、弁護士費用等の取り決めをしてい...
就活 公務員の合格取り消し
免許・資格職欄に「管理栄養士資格」と記載すべきところを「管理栄養士免許」と記載したということですか？
派遣バイト先より名誉毀損で訴えると言われた
名誉毀損にはならないと思いますが、仮に裁判所から書類が届いたら、それを持ってすぐに近くの法律事務所に相談に行くことですね。
派遣先での窃盗をしてしまい、悩んでます。返金しましたが、派遣会社の担当者の言葉が本当なのか
前派遣先は連絡が来たらでいいでしょう。 全派遣会社共有のブラックリストはないと思います。 表向きに犯罪行為を伝える事はないでしょう。 これで終わります。
内容証明送って来て損害賠償払えと言われています。
あなたが何をしたのか分かりませんので、内容証明を弁護士に見てもらい、対応についての助言をもらった方がよいかと思います。
バイト先が倒産した場合の未払い賃金等について
事実上の倒産という意味なのか、法律上の倒産という意味なのか等々不明なので回答が難しいところですが、通常の支払は受けられない可能性が高いように思われます。 下記を参考にして、準備をなさるとよいでしょう。 https://www.joh...
業務委託契約での違約金10万円天引きは合法ですか？
形式的に業務委託契約という名称が使用されていたとしても、実質的に労働者と言える場合には、労働法が適用される可能性がありす。 どのように、労働者性が判断されているのかという判断基準は、労働基準法研究会報告「労働基準法の『労働者』の判断...
粘着男」記載の名誉毀損に対する法的措置について相談
状況がよく分かりません。 この公開相談の場で相談するよりも、警察に相談に行かれた方が早いかもしれません。
セクハラなどで困ってます。
会社を訴えるのであれば、証拠は必要になるでしょう。会社側とのやり取り等も含めて全く証拠がない場合は難しくなってくるかと思われます。会社側で保管してある記録等、会社側が保有している証拠がある可能性もあるでしょう。
業務委託契約でのセクハラによる解除は不当か？
＞契約書にはそのような場合(規約違反にあたる場合)は契約解除出来ると明記されています。 具体的な事情や契約書の条項等が不明ではあるのですが、契約解除事由に該当する事実があったということであれば、解除権行使は可能だと考えられます。
不正ログインは弁護士会照会で対応可能？不可能？
照会先と照会する内容次第でしょう。弁護士会照会では回答を拒否されるケースもありますし、得られた情報では特定に至らないケースも経験しています。
業務委託契約での違約金10万円の給料から天引きは合法か？
実態は労働者であるのに、業務委託を仮装する偽造フリーランスの場合、違約金の天引きは、給与全額払いの原則に反し違法となります。 純粋な業務委託の場合、契約に定められていれば一応有効になりえますが、違約金の天引きが正常な商慣習から外れて...
職場での嫌がらせに対する損害賠償請求の方法は？
ココナラ法律相談でもエリアや取り扱い分野を絞って弁護士を検索する機能があります。 何件くらい断られたのか分かりませんが、再度探してみてください。
バイトの給料が支払われない
支払いについていつになるのか、金額としていくらになるのかを店舗に確認し、それが支払われないようであれば労働基準監督署へ相談に行く等の対応が必要でしょう。 弁護士を立てることについては弁護士費用の方が高くなってしまう可能性があるため、...
不当解雇や社員の暴言に対する法的措置についての相談
不当解雇として争える余地はあるかと思われます。ハラスメントについては証拠関係次第ですが、不当解雇を争うのであれば同じ手続き内で争っても良いでしょう。
高校生バイト 損害賠償
厳密に言うと、不法行為に基づく損害賠償請求の対象となる可能性があります。 故意または過失に基づいて、相手方の権利ないし法律上保護された利益に侵害を生じさせた場合に成立します。 相手方の対応が未知数ですので、ご心配であれば関連資料を添...
損害賠償請求されてしまいますか？
投稿内容が事実であることを立証できれば、発信者情報開示請求が認められない余地はあると思います。ただ、発信者情報開示請求の当事者は開示請求者である会社（又は役員）とプロバイダであり、例えばあなたが意見照会に対してプロバイダへ録音データそ...
退職時の誓約書について
職業選択の自由に対する規制ですが、業種、あなたの地位によって、 ある程度の規制は、認められています。 誓約書にあなたの考えを、加筆することは差し支えありません。 しかし、会社はあなたの考えに従うことはないでしょう。 入社時の誓約書にそ...
セクハラ行為は契約解除の信用不安事由に該当するか？
その程度や対応状況、個人の問題なのか会社の問題なのかというところの考慮は必要です。 また信用とは経済的信用のみを指す場合と、社会一般の信用という用語通りの場合があり、どちらに理解できるのかの検討も必要です。 可能性はあるとは思いますが。
職場での同僚からの否定発言は名誉毀損に該当するか？
ご自身の行為や事実関係が不明なため落ち度の有無についてはわかりません。
SNSマーケティングで情報商材で最初に400万円必要、詐欺ですか？
詐欺の可能性があります。 相手方の氏名や住所等が分かれば返金請求できるかもしれません。 これは、相手方の資力次第です。 相手方にお金があれば、回収できるかもしれません。 相手方から返金してもらえない場合には、自己破産することをお勧め...
同僚からのセクハラ被害に対する慰謝料請求は可能ですか？
目撃証言のみですと、その方が裁判にどこまで協力してくれるかが重要となってくるでしょう。裁判手続きにおいて証人として協力してくれるということであれば証拠として有用かと思われます。 慰謝料に関してはケースバイケースとなってしまいますが、...
名誉毀損で、訴えたい
慰謝料を請求したいのか、刑事事件として相手方への処罰を求めたのか、分かりませんが、訴えたいと考えているのであれば、公開相談ではなく、直接弁護士に相談に行き、詳細を説明したうえでアドバイスをもらった方がよいです。
会社の社長が助成金詐欺をしていた。そのせいで不当に解雇されそうになっている。
逮捕はされていないようですね。 ある日というのがいつかわかりませんが、時間が経てば、社長も冷静な判断力 が戻るでしょう。 本当にやめますかね。 国に弁償しなければなりませんね。 未払い給与の問題もあるでしょう。 寮の売却問題もあります...
妹の給与未払い問題、合法的な対処法を教えてください
任意の支払いが期待できないのであれば、弁護士を立て労働審判等で請求権を確定し、場合によっては強制執行を行うことも見据える必要があるでしょう。
芸能事務所での報酬留保に関する契約書の文面作成方法
個人なら、受け取る方は、贈与税になります。 贈与するほうは、税金はかかりません。 これで終わります。
不当解雇後の復職拒否、給与差し押さえは必要か？
ある程度、未払いが溜まったら、賃金請求権にもとづき、債務名義を取得して、 会社預金口座を差し押さえることになるでしょう。
業務委託が突然解除になりました。生活ができません
法律的なお話をすると、 ご自身の非違行為を理由とするような解除でないのであれば、 自動更新を主張することができると考えられます（もっとも、解除を解約の意思表示として捉え、次回更新で契約終了となると思われます）。 実際の対応に関してで...
従業員の職歴詐称で解雇や損害賠償は可能か？
＞こちら側が反論して経歴詐称と損害賠償の ＞因果関係を立証するとは難しいでしょうか？ 損害賠償として請求できるための法的根拠が、仮に不法行為だとすると、まず相手の行為が違法行為である必要があります。相手がそれを知らなかったのであれば...