悪質なアルバイト店員を訴える方法
損害を請求できそうな事案ですね。 雇用契約の不履行を理由に損害を集約して 請求したらいいでしょうね。
個人webサービスでの利用規約の書き方として「株式会社○○（以下当社）」と違う表現はありますか？
Webサービスの運営をされるにあたって、当初から利用規約につききちんと検討されていて、素晴らしいですね。 個人事業主の場合であっても、「当社」でも問題はありません。 もっとも、表現に違和感があるというのであれば、屋号を使うとよいでしょ...
この罰金は合法なのかな？
suika様 まず、給料からの天引きについては原則として労働基準法違反となります。労働基準法は、「賃金は、通貨で、直接労働者に、その全額を支払わなければならない。」として、原則賃金を全額払い、天引きすることを禁じています（労働基準法...
労働条件が当初と違う会社に対する対応の仕方について
労働基準監督署に通報して刑事処分可能かど うか相談してもいいし、募集条件と実際の条件 が違うのは違法なので、損害があれば請求して もいいですね。
中絶、うつ病について
裁判所があなたを保護するかどうかは微妙です。 あなたは、相手の配偶者の権利を侵害しているからです。 しかし、彼の言動からすれば、彼にも責任はありそうです。 慰謝料は、年収によって変化することはないと考えて 下さい。 金額の定め方は今後...
役員報酬の途中減額について
こんにちは。 役員報酬減額後の届出などについては、税理士さんの方にお問い合わせ頂くのが良いかと思います。 ただ、そもそも事業年度途中の役員報酬減額には厳格な要件がありますので、その点、問題がないか再度ご検討いただければと思います。
意匠権(デザイン)侵害トラブルのリスクについて教えて下さい。
協力しなければやれる話ではないですが、費用は相手もち だから、取引先銀行などはつかんでおいたほうがいいでしょう。 終わります。
業務委託契約での労働性
実質的には業務委託に名を借りた雇用かもしれないですね。 詳細情報が必要なため、お近くの弁護士に相談下さい。
道路販売または駅前販売について
違法ではないですが、道路占用許可及び道路 使用許可が必要になりますね。 占用許可は道路管理者、使用許可は警察ですね。 警察に相談すれば、両方の申請を受け付けてくれ るでしょう。 しかし、許可はしない可能性の方が高いですね。
法律事務所に関しての相談です。
依頼内容と特定配達証明郵便の内容に全く関連性がないのであれば利益相反等の問題はないのかもしれません。ただ同じ事務所であれば個人情報等共有しているという可能性もあり、他の弁護士の依頼者を相手方にする依頼は受けないのが通常です。 特定配達...
法人の支払い遅延により差し押さえられたオフィスから、私物を取り戻したい。
動産は競売に付されているでしょうから即時取得により 取り戻すことはできないですね。 債権者があなたのものであることを知っていた場合は 損害賠償できる可能性があるでしょう。 オーナーもあなたのものがおいてあるのを知って放置 していた場合...
親睦会の通帳名義が社長の場合
親睦会の規約を作ることと、会計年度を 設けて、年１回、会計報告書を作って おけばいいでしょう。社長名義でも。
ディズニーのぬいぐるみに着せる洋服の制作と販売は違法？
問題が出る可能性としては、不正競争防止法の誤認 惹起でしょう。 メーカーが作ったものと誤信しないように注意喚起を したほうがいいでしょう。 写真も、服に力点をあて、服の紹介ということがわかる ようにしたほうがいいでしょう。
法人設立の名義貸しの権利
取締役を辞任するためには、株主総会を開く必要が ありますね。 辞任出来たら登記しないといけませんね。 あるいは、株主総会を開いて、解散決議するといいで すね。 株主の地位を利用して早くやったほうがいいですね。 名義貸しの代表や取締役へ...
ロゴマークの商標登録
専門家ではないですが、複合商標は問題にですね。 フォント自体は侵害の問題が生じないようですから、 全体の印象で類似商標があるかないか、を調べれば 登録できると思いますね。
突然の専務取締役解雇
雇用契約の不履行ですね。 雇用に当たっての条件が履行されず、そのために 物的、精神的損害が生じたとすれば、賠償請求が可能かも しれません。 社長の話を受けて行動して、どんな損害が生じていますかね。 損害の回復のために、労働審判に申立て...
給与未払いに関する訴訟（簡易）について（経営者側）
①について 給料の支払い義務を負うのは主体は、雇用契約上の雇い主です。 ご相談のケースで、雇用契約書上の雇い主は個人事業主様だと思われますので、給料支払請求のみが対象であれば、その子に対する請求は認められないと考えられます。 ②につ...
海外の硬貨を型取り・成型したものをパーツにしたアクセサリーを製造販売するのは合法ですか。
行使の目的がないので、偽造罪にはならないし、アクセサリー目的 ですから、模造の意思はなく、可罰的違法性もないので、法律には 触れませんね。
会社が倒産、又は訴訟を起こされた場合の責任の範囲について
役員の責任は、取締役、監査役までですね。 業務執行責任や監視責任があるのは、役員までですね。 あなたが漏洩の実行行為者である場合は当然責任を 負いますね。
新しく始める予定のサービスに法的な問題がないか確認させて頂きたいです。
ノーアクションレター制度を使用して、厚生労働省に対して照会を行うのがよいでしょう。照会書を書く前提として、照会者自身の法的見解を書くことなどが必要となりますので、弁護士と一緒に検討してから照会をする方が回答の精度はあがります。
図書館の大型絵本や紙芝居を、書店の読み聞かせ会で使うのは著作権法に触れますか？
営利を目的としないなら、図書館の本を借りて 読み聞かせ会をすることは、著作権法に違反 しませんね。
「ホームステイ型民泊」？に関する相談です。
ホストは届出の有無について、自治体に問い合わせる必要がありますね。 御社は、報酬なしであれば事業性もないので、旅行業の免許は不要ですね。
店内の段差でお客さんが怪我。
お客様の不注意に起因する事故でしょう。 あなたのほうには、過失はないでしょう。 責任の有無とは別に、お見舞いくらいは いかれたほうがよいでしょう。
社長の兄が株主の私に決算書を開示しないので、開示と登記修正を求めたい
株主であれば、閲覧請求、謄本請求権がありますね。 会社法４４２条３項。 応じない時は、訴訟ですね。 登記についても、修正に応じない時は、訴訟になりま すね。
WEBサイトの利用規約は対象者ごとに作成すべきですか？
利用規約とは契約ですので、契約の相手方ごとに締結する必要があります。 ご相談の件は、対象者A群はいわば仕入先であり、対象者B群は販売先です。 仕入先との売買契約と販売先との売買契約とは全く別個のものですから、それぞれに作成する必要があ...
「業務委託契約を前提とした」スタッフの留学費用を負担する予定です。準備すべき契約書の内容について。
（１）から（５）やご指摘の内容を盛り込んだ業務委託契約書を作成される形で良いと思います。 留学費用の負担についても契約書の中で盛り込まれておくのが良いと思いますが、相手が卒業後に勤務しなかった場合など、想定外の事態が生じた場合の対応方...
株主に対する解任後の会社の対応
まず役員は原則として休業補償はないですね。 報酬の中に使用人部分の対価が含まれていれば 請求は可能ですが。 次に疾患は業務に関連する疾患でないとだめですね。 また株の保有数は休業補償については関係がないですね。 仮に詐病であったら、返...
商標登録のない店舗名の末梢を要求されています
放置すれば損害賠償訴訟になるので、相手の代理人から事情を 聞いたうえ、侵害が明らかと認められるときは、店の名前を変更し たほうがいいでしょう。 できれば弁護士を通して話した方が理解が早いでしょうね。
飲食店FC本部との契約の無効、解消したい。
できそうですね。 契約する前提情報に虚偽があるため、あなたは 詐欺で取り消すか、錯誤無効を主張するかでき そうですね。 正しい情報を与えられていれば契約することは なかったということでしょう。 嘘をつかれたということでしょうか。 詐欺...
自分は管理監督者となるのでしょうか？
① 経営方針の決定に絡み、経営者と一体の立場での重要な職務かどうか 重要な任務を任されていて、経営者と一体として機能しているかが問題になります。 ② 責任と権限があるかどうか 部下がいても、自分の決済で決められることが少な...