退職誓約書の無料法律相談を弁護士に「法律Q&A」

秘密保持誓約書の内容をAIに共有した場合のリスクは？

内容の一部を入力しただけであれば、秘密保持義務の違反にはならないと考えられます。違反に形式的に該当するとしても、あえてこちらから申し出ない限りは問題にならないと思われます。

お困りのことと存じます。お悩みのことと存じます。本件は、法律相談になりえます。ご安心くださいね。詳しい事情がわからないので、一般論として回答できるところだけ、ご対応いたしますね。１　期間雇用でなければ、退職は自由です。場合によ...

お悩みのことと存じます。詳しい事情がわからないので、一般論として回答できるところだけ、ご対応いたしますと、本件は、法的に正確に分析すべき事案です。素人判断は大いに危険です。ですが、可能である可能性が高いです。法的責任をきちんと追及され...

退職誓約書及び採用時誓約書の競業避止義務の内容が無効と判断される場合には、競業する事業を行っても競業避止義務に違反しないものと考えられます。また、退職後に訴えられる可能性があるかについてですが、会社にも訴訟を提起する権利がありますの...

職業選択の自由に対する規制ですが、業種、あなたの地位によって、ある程度の規制は、認められています。誓約書にあなたの考えを、加筆することは差し支えありません。しかし、会社はあなたの考えに従うことはないでしょう。入社時の誓約書にそ...