【水道橋】法テラス利用可ありの弁護士一覧

【ご相談内容】【相談前】 依頼者は夫からDVを受けており、すぐに離婚をしたかったが、夫から長年暴力を受けていたため、夫に対して離婚したいと伝えるのが怖かったようです。 そこで相談に来られました。 【相談後】 依頼者に代わり交渉するに際して、依頼者には離婚が成立するまで夫とは別居をして安全を確保すること、別居の費用は婚姻費用として相手方に請求すること、裁判等にそなえて暴行等の証拠を確保することをアドバイスしました。 夫側は、当初離婚を認めてくれませんでした。 しかし、暴行の証拠となる診断書等の証拠も提示した上で交渉した結果、協議で離婚が成立しました。 また、その際、夫側には、暴行等を理由とした裁判を提起しないかわりに慰謝料や婚姻費用を支払うことも約束してもらいました。

【ご相談内容】相続人の間に対立があり、しかも相続人の国籍が複数の国にまたがっていることもあって、長期間にわたり遺産分割協議が出来ない状態で20年以上が経過していました。 受任後、相続人全員で遺産分割協議が成立し、長年の懸案を完全に解決することに成功いたしました。 法律的な観点から現状を正しく認識し、関係者に丁寧に説明した上で粘り強く交渉し、柔軟に和解案を提案することで、相続人全員が納得できる解決方法を見つけ出すことができました。また、事案の特殊性に応じた手続的問題もクリアすることができました。

【ご相談内容】【相談前】 依頼者は車を運転し、交差点で停車していたところ、お城から乗用車に追突されました。 事故の際、頸椎を痛め病院に通院することになりました。 その後、事故相手の保険会社から示談金の提示がありました。 ただ、保険会社の担当者の態度や金額に不満があったため、弁護士に相談することになりました。 【相談後】 相談の際、相手方保険会社から提示された示談金額は平均よりもかなり低い金額であることを説明しました。 そのため、依頼者から交渉を依頼され、相手方の保険会社と裁判も見据えて交渉したところ、示談金額が約100万。 【先生のコメント】 保険会社は裁判の相場よりも低い金額を提示してくるところが多いです。 裁判を見据えての交渉は重要になります。

【ご相談内容】相談者は所有地を占有者から明け渡してもらい、同地上にマンションを建築することを希望していたが、占有者が借地権の登記を経由し、法的には明け渡しの実現が困難な状況で依頼を受けました。ご依頼後、相談者にとって利用可能性に乏しい別の土地の所有権と占有者の借地権を交換することを占有者に提案しました。 その結果、利用希望地の明け渡しを実現し、相談者のその目的を実現することができました。柔軟な解決方法を模索することで、早期に相談者の希望を実現することができました。

【ご相談内容】【相談前】 ある日、自宅の庭に生えている木の枝を、隣人が勝手に切っているのを依頼者の妻が目撃しました。 どうやら、枝が塀を超えてしまっていたので隣人が都度切っていたようです。 隣人の言い分もわかりますが、勝手に切られるのは納得がいかなかったようです。 ただ、あまり隣人と揉めたくなかったので、どのように対処すべきか弁護士に相談しようと考え、相談にきました。 依頼者からは、以前別件（労働トラブル）で依頼を受けたこともあり、改めて本件について相談を受けました。 【相談後】 （依頼者本人談） 法律上では「（隣人は）飛び出した根を勝手に切ることは問題ないが、枝は勝手に切ってはならない」ルールがあることを教えてもらいました。 そこで、弁護士さんに依頼して隣人に注意してもらおうと思いました。 ところが、弁護士さんから、「隣人トラブルで弁護士が迂闊に入らない方が良いです、弁護士が入るとかえって隣人の感情を逆なですることになります。本件のケースでは、隣人の方は単に法律のルールを知らないだけで揉める意思はないとみえます。 むしろ、当事者同士で腹を割って話した方が良いと思いますよ」と助言をいただきました。隣人とちゃんと話した結果、隣人からは「悪気はなかった」と謝罪を受けました。 今後は、枝が飛び出した際は報告してくれることになりました。 法律トラブルは、場合によっては弁護士が介入しない方が解決しやすい場合もあることが分かりました。 適切なアドバイスをしていただきありがとうございます。 また、相談させていただきます。

【ご相談内容】労働管理体制が整っておらず、従業員の労働管理に苦慮していた中、顧問弁護士に就任し、できるだけトラブルを未然に防止し、かつ、トラブルが起きた際には適正に対応できる労務管理体制を充実させるべくアドバイスを行いました。その結果、労務管理上の問題について適切に対応できるようになりました。具体的には、問題のある社員をスムーズに解雇できるようになりました。 労務管理においては、事前の準備が極めて重要です。この事案では予め適切な準備が出来ていたこと、問題発生後もアドバイスに従って適切に対応したことで、話がこじれることを回避できました。

【ご相談内容】【相談前】 依頼者（顧問先）から、人材マッチング事業を開始したいとの相談を受けました。 【相談後】 登録者との契約形態や必要な申請手続きをリストアップして、依頼者に報告し、注意点を説明しました。 【先生のコメント】 動画配信の際は、著作権法や肖像権等に配慮する必要があります。 ゲーム配信等であれば、ゲームの制作販売先のHPに配信上の注意事項が記載されていることが多いです。