西宮駅前法律事務所
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会社にとって解雇は自由ではありません。 しかし、異動や配置転換は自由です。ですので、あなたに対する嫌がらせの配置転換とあなたが証明できなければ、従う必要があります。 ご記載を見る限り、あなたへの嫌がらせである点がわかりません。 他の人がいるから部署を移す必要があるのはその通りでしょうし。 何か嫌がらせであるという根拠が必要でしょう(給料が半額くらいになるとか、ものすごく地位が下がるとか)。 もっとも、最初の雇用契約の際に、特定業務が固定されており、配転がされない特約が結ばれていれば別です。
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