労働・雇用の事例紹介 | 坪内 清久弁護士 Sfil法律事務所

取扱事例1

• 未払い残業代請求

残業代支払請求において、わずか2ヶ月で280万円もの残業代を回収した事例

依頼者：20代

【相談前】
会社から全く残業代が支払われていなかった方でした。
ただ、自分が働いていたいことを証明する証拠(パソコンの稼働履歴等)を集めている几帳面な方でした。
この几帳面さが上記の結果につながったと思います。

【相談後】
相談中に現在の月給を教えていただき、簡単に計算をした上でどれくらいの残業代を請求できるかを示しました。その上で「ぜひ回収していただきたい」ということでしたので、交渉の代理を受任しました。
受任後、残業代請求に必要な就業規則,契約書等の収集を依頼者様にお願いしました。
依頼者様が迅速に集めていただいたおかげで、残業代の計算に素早く着手することができました。
その後、内容証明郵便を相手方の会社に送り、相手方代理人との交渉を経て上記の額を得ることができました。

【コメント】
労働分野に限らず、法律的な紛争に必要なのは証拠です。
言いたいことだけしゃべっていても,権利の実現はできません。
今回の事例は、依頼者様が証拠をしっかり集めていたからこそ迅速に残業代を回収できたといえます。
また、今回の鍵は依頼者様が弁護士にすぐさま相談し、法的アドバイスを受けて行動できたことが迅速な証拠収集、そして依頼者様の満足につながったといえるでしょう。