交通事故を理由に契約を切られそうです
今年5月に母が運転していた車と一時停止を無視した相手方の車が交差点でぶつかってしまい助手席に乗っていた私は巻き込まれるような形で交通事故に遭いました。
12月末まで保険会社に休業損害などの保証をしてもらうことになり何箇所か契約している職場に書類を書いてもらいました。その契約先の一か所に復帰の目処が立たないなら5月で契約を打ち切ると言われました。身体を使う仕事ではありましたのでそういうことであればその旨の理由を記載した離職証明書を下さいとお願いしたところ電話での約束ではありますが契約だけそのまま継続し席をおいておくというお話にその時はなりました。
そして後日、8月から12月までの休業損害の書類を書いてもらおうと持参したところ7月末で退職している事になってる。保険会社に提出する支払調書もそうなってると言われました。
私は寝耳に水で退職しているなんて全く知らずその旨の書類も電話も通知も何も無かったので身体が回復したら復帰するつもりでいました。
保険会社に聞いたところ支払調書の書類の修正は可能だと聞きましたがこの場合は保険会社に12月までの保証をしてもらえるのでしょうか？
そしてこの場合は職場に対してどう対処すればいでしょうか？
よろしくお願いします
事故による怪我と退職との因果関係があれば、すくなくとも
治癒までの期間の休業補償は請求できると思いますね。
職場が退職を撤回して、調書を改めてくれれば、いいとは
思いますが。
お返事ありがとうございます。
仮に職場が撤回して調書を改めてくれたとしても法律的には復職はやはり難しいでしょうか？
それとも何か対抗できる方法はありますか？
復職についての判断は、現情報ではできませんね。
労基か弁護士事務所に行かれるといいでしょう。
丁寧な回答ありがとうございました