かみむら ゆうき
上村 優貴弁護士
上村・髙橋法律事務所
谷町四丁目駅
大阪府大阪市中央区徳井町2-1-2 徳井町アリストビル4階
労働・雇用での強み | 上村 優貴弁護士 上村・髙橋法律事務所
【谷町四丁目駅5分】【初回相談無料】【労働側・使用者側相応に対応】残業代請求／不当解雇／給与未払い／退職勧奨／退職代行など「労働者側：依頼者さまの立場に立ち、法的根拠に基づく対等な主張を実現」【WEB面談対応】【休日・夜間相談可】
┃◆┃私の強み・心がけていること
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【1】豊富な経験と確かな解決実績
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当事務所は労働問題の解決実績が豊富にあり、企業側・従業員側双方の案件を数多く手がけてきました。
年齢や業種を問わず、さまざまな労働トラブルに対応してきた経験を活かし、依頼者さまの状況に応じた最適な解決策をご提案いたします。
残業代請求、不当解雇、給与未払い、退職勧奨などの案件において、依頼者さまの権利を守るために粘り強い交渉を行います。
【2】きめ細やかなサポートと専門的知識
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労働者側の残業代請求では、タイムカードや業務メールなどの証拠収集から会社との交渉まで、一貫してサポートいたします。
不当な解雇に直面された依頼者さまには解雇の正当性を徹底的に精査し、地位確認（解雇無効）や解決金の交渉など状況に応じた対応を行います。
依頼者さまの立場に立ち、法的根拠に基づいた主張を行うことで対等な立場での話し合いを実現するので、ぜひお任せください。
【3】2名体制による充実した法的サービス
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当事務所では、案件に対して2名の弁護士が連名で担当する体制を取っており、複数の知見を活かした柔軟かつスピーディーな解決を目指します。
協力体制による手厚い対応と豊富な知見の提供、相談者さまには敷居の低い弁護士でありつつ、交渉や相手方対応においては毅然とした確実な業務遂行により、多くの相談者さまから好評をいただいております。
敷居の高さを感じさせない事務所なので、どうぞ気を張ることなくリラックスして何でもご相談ください。
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┃◆┃このようなご相談に対応しています
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「残業代が支払われていないが、請求の仕方がわからない」
「突然解雇を言い渡されたが、このまま諦めるしかないのか」
「退職を申し出たら引き留められて困っている」
「給与が減額されたが、会社の説明に納得できない」
「有給休暇を取得させてもらえず、体調を崩してしまった」
「労災認定を申請したいが、会社が協力してくれない」
労働問題は一人で抱え込まずに、まずはご相談ください。
経験豊富な弁護士が親身になって問題解決へと導きます。
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┃◆┃ご相談の流れ
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【1】お電話かメールでお問い合わせ・面談予約
【2】ご予約確認
※電話かメールで、当日のご持参物をご案内いたします。
【3】面談
【4】解決方針と弁護士費用のご説明等
※初回面談当日に委任契約を結ぶ必要はございませんので、安心して面談にお越しください。
【5】正式な依頼（委任契約）
労働・雇用分野での相談内容
問題・争点の種類
- セクハラ・パワハラ
- 不当な労働条件
- 不当解雇・雇い止め・更新拒否
- 内定取消
- 労災
- 長時間労働・過労死
- マタハラ・産休・育休
- 不当な退職勧奨
- 事故の使用者責任
- 労働・雇用契約違反
- 安全配慮義務違反
- 退職理由(自己都合・会社都合)
- 業務上過失・損害賠償
相談・依頼したい内容
- 未払い残業代請求
- 労災の損害賠償請求
- 未払い給与請求
- 労災保険申請
- 内部告発保護
- 退職代行
- 未払い退職金請求
- 不当解雇の慰謝料請求
あなたの特徴
- 公務員
- アルバイト・パート
- 派遣社員
- 正社員・契約社員
- 業務委託契約
- 経営者・会社側
- 個人事業主・フリーランス