しみず たく
清水 卓弁護士
しみず法律事務所
銀座駅
東京都中央区銀座6-12-15 いちご銀座612ビル5階A-1
労働・雇用での強み | 清水 卓弁護士 しみず法律事務所
【対応実績300件以上】【企業側・労働者側どちらも対応可】状況や解決の見通しをきちんとご説明し、納得いく解決を目指します「難しい案件はチームで対応」不当解雇/退職勧奨/未払い残業代請求/就業規則の整備【完全個室対応】【休日・夜間相談あり】
┃◆┃このようなご相談に対応しています
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「労働審判や労働訴訟を申し立てたい・申し立てられた」
「残業代が支払われないので請求したい」
「業務中の怪我・病気で労災認定を受けたい」
「未払いの給料を支払ってほしい」
「不当な解雇を言い渡されている」
「退職勧奨されている」
「内定を取り消された」
労働問題は企業側・労働者側どちらの対応も可能です。
上記のようなお悩みはすべて私が対応できるので、お悩みの方はぜひ私にご相談ください。
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┃◆┃私の強み・心がけていること
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【1】状況や解決の見通しをきちんとご説明
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ご相談をうかがったうえでまずは状況を整理し、解決の見通しをご説明いたします。
依頼者さまに安心してご依頼いただけるよう丁寧な対応を大事にしているので、不安なことや疑問点があれば、遠慮なくお聞きください。
依頼者さまの抱える問題を解決するためには、きちんと信頼関係を築くことが重要です。
依頼者さまを置き去りにして一人で話を進めるようなことはせず、依頼者さまとともに問題を解決していくことを意識しています。
【2】300件以上の労働問題を解決!
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労働者側・使用者側を問わず対応実績が豊富にあるので、どちらからのご依頼もお受けいたします。
私はこれまで300件以上の労働問題を解決してきたため、多角的な視点で対応方針を考えることができます。
企業側が労働者側に対してどのような対応をとるのかということも熟知しており、相手の出方に合わせて先手を打つことができるのが私の強みです。
【3】難しい案件はチームで対応/安心です
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労働訴訟では複数の労働者が企業を訴える場合のように複雑化する事案もありますが、そのような難しい案件にはチームで対応することもあります。
弁護士にはそれぞれ得意分野があり、力を合わせることでより幅広く対応が可能です。
一人では手が回らない部分にも対処できるので、大規模な訴訟でも問題ありません。
大企業に勤めている方で問題が大きくなりそうといった場合でも、安心して私にご相談ください。
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┃◆┃電話やWeb相談OK/コロナ対応
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当事務所では電話・オンラインによるご相談も承っています。
お仕事で事務所に来所する時間がない方も、まずはお電話やオンラインを利用してぜひご相談ください。
一人で悩んでいても前に進むことはできないので、私が問題解決のための力になります。
経験豊富な弁護士に相談することで不安が和らいだり、解決の糸口が見つかったりすることもあるでしょう。
初回相談は無料なので、労働問題に関して悩んでいることがあれば、まずは一度ご連絡いただければと思います。
労働・雇用分野での相談内容
問題・争点の種類
- セクハラ・パワハラ
- 不当な労働条件
- 不当解雇・雇い止め・更新拒否
- 内定取消
- 労災
- 長時間労働・過労死
- マタハラ・産休・育休
- 不当な退職勧奨
- 事故の使用者責任
- 労働・雇用契約違反
- 安全配慮義務違反
- 退職理由(自己都合・会社都合)
- 業務上過失・損害賠償
相談・依頼したい内容
- 未払い残業代請求
- 労災の損害賠償請求
- 未払い給与請求
- 労災保険申請
- 内部告発保護
- 退職代行
- 未払い退職金請求
- 不当解雇の慰謝料請求
あなたの特徴
- 公務員
- アルバイト・パート
- 派遣社員
- 正社員・契約社員
- 業務委託契約
- 経営者・会社側
- 個人事業主・フリーランス