たばた れな
田畑 麗菜弁護士
アリス法律事務所
浦和駅
埼玉県さいたま市浦和区高砂3-6-17 ヨシノビル4階
労働・雇用での強み | 田畑 麗菜弁護士 アリス法律事務所
【初回相談無料】【使用者側・労働者側どちらにも対応】依頼者さまの精神的負担を最小限におさえ、親身に寄り添いサポートいたします！未払い残業代請求もお任せください「企業側：問題社員対応をはじめ幅広くサポート」【完全個室相談】【休日相談可】
┃◆┃私の強み・心がけていること
┗━┻━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【1】寄り添いつつ、お話をじっくりうかがいます
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
労働問題は会社と対立することになる場合も多く、精神的な負担が大きいため、依頼者さまに親身に寄り添いサポートいたします。
不安な点を一つ一つ解決し、最適な解決を目指すので、労働問題に悩んでいる方はぜひ私にご相談ください。
弁護士がいれば労働者の方も会社側と対等な交渉ができるので、ぜひ私にお任せください。
【2】使用者側・労働者側どちらにも対応
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
使用者側、労働者側どちらからのご相談も承ります。
労使双方の視点を踏まえることで円満な解決に導きやすくなるため、弁護士を間に入れることは労働問題の解決において重要です。
平日に事務所へ来所することが難しい方でも、第一第三土曜日は営業しているため、ぜひご相談ください。
企業側からのご相談は、問題社員への対応をはじめ幅広く対応します。
【3】未払い残業代請求はお任せください
━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
未払い残業代の計算から会社との交渉、労働審判・裁判など、すべて対応いたします。
残業の事実を証明する証拠収集に関するアドバイスもいたしますので、「何が証拠になるかわからない」という方もぜひご相談ください。
労働者には働いた分の給与を受け取る権利があります。
サービス残業が常態化している会社でも諦めず、私とともに未払い残業代を請求しましょう。
┏━┳━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
┃◆┃このようなご相談に対応しています
┗━┻━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【労働者側】
「解雇された理由に納得がいかない」
「退職勧奨を執拗にされたことで、仕事を辞めざるを得なかった」
「未払い残業代を請求したい」
【企業側】
「問題社員を解雇したい」
「解雇した元社員が会社を訴えると言っている」
「未払い残業代の請求を受けた」
労働問題の解決には、労使双方の視点を踏まえて話し合いをすることが重要です。
交渉ノウハウのある弁護士が円満な解決のためにサポートするので、ぜひご相談ください。
┏━┳━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
┃◆┃ご相談の流れ
┗━┻━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━
【1】お電話かメールでお問い合わせ・面談予約
【2】面談にて解決方針と弁護士費用のご説明等
※初回面談当日に委任契約を結ぶ必要はございませんので、安心して面談にお越しください。
【3】正式な依頼（委任契約）
労働・雇用分野での相談内容
問題・争点の種類
- セクハラ・パワハラ
- 不当な労働条件
- 不当解雇・雇い止め・更新拒否
- 内定取消
- 労災
- 長時間労働・過労死
- マタハラ・産休・育休
- 不当な退職勧奨
- 事故の使用者責任
- 労働・雇用契約違反
- 安全配慮義務違反
- 退職理由(自己都合・会社都合)
- 業務上過失・損害賠償
相談・依頼したい内容
- 未払い残業代請求
- 労災の損害賠償請求
- 未払い給与請求
- 労災保険申請
- 内部告発保護
- 退職代行
- 未払い退職金請求
- 不当解雇の慰謝料請求
あなたの特徴
- 公務員
- アルバイト・パート
- 派遣社員
- 正社員・契約社員
- 業務委託契約
- 経営者・会社側
- 個人事業主・フリーランス