しみず ひろと
清水 廣人弁護士
中村・清水法律事務所
麹町駅
東京都千代田区麹町４－５ＫＳビル８階
労働・雇用での強み | 清水 廣人弁護士 中村・清水法律事務所
【一般企業勤務の経験有】【電話相談可】【当日/休日/夜間相談可】退職代行・未払い残業代請求・不当解雇・退職勧奨等などの労働問題について、労使双方からご相談をお受けしております。ご相談者の立場に立ち最善の解決を目指します。【顧問経験も豊富】
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使用者側・雇用者側双方からのご相談をお受けしております。
「労働関係を改善したい」という思いが弁護士を目指すきっかけだったこともあり、この分野においては一方ならぬ思いがあります。
私自身、かつて一般企業に勤務しておりましたが、そこでの労働環境は必ずしも良いものではありませんでした。
●残業代未払い・退職金未払い
●不当解雇・退職勧奨
●退職代行
など
労働問題に悩む労働者の気持ちや、労働トラブルが生まれる背景について、お客様と共有できると思います。
まずはお話をお聞かせ下さい。
◆未払い残業代請求、あなたの権利です
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「タイムカードなどがなく、残業代を支払ってもらえない」
「中小企業は残業代がないと言われた」
「残業代が支払われず、うやむやにされている」
残業代未払い問題にお悩みではありませんか。
ご依頼いただければ、会社が適法に労働時間をカウントしているかをお調べして、残業代計算をし、請求へ向けて交渉をいたします。
請求方法としては、交渉・労働審判・訴訟などの選択肢があります。
どこまで争うかなど相談しながら対応をいたします。
◆当事務所に依頼をするメリット
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労働問題を清水法律事務所にご相談いただくと、以下のようメリットがございます。
ぜひご検討下さい。
【1】専門的・多角的に問題状況を把握し、適切な対応をとることができる
【2】会社との窓口を弁護士に任せることができる
【3】社会保険労務士、司法書士や行政書士などと異なり、金額に関わらず、あらゆる調停や裁判に対応可能
【4】当面の問題の解決だけではなく、将来を見据えた総合的な解決を図ることができる
【5】会社側での顧問実績豊富、ノウハウがある
製造業、不動産業、人材業、コンサルティング業などが顧問先です。
会社側の視点を踏まえた上で対応が可能です。
◆初回電話相談無料！ 安心の費用設定です
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お困りの方にすぐにご相談いただけるように、簡易な電話相談は、【初回無料】です。
電話の法律相談のみで解決することもあると思いますの。
ご相談いただいた後、実際に依頼するかどうかをご判断ください。
（※）法テラス利用条件を満たす方は3回まで無料となります。
日本弁護士連合会が定め、適正妥当な金額設定とされていた弁護士報酬基準をベースに料金を設定しています。
詳しくは、料金の項目をご覧ください。
お客様の経済状態に応じて、料金の相談をさせて頂きます。
◆ よくあるご相談
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＜労働者側＞
・能力不足/成績不良により一方的に解雇された
・遅刻を繰り返したことについて理由を充分に聞いてもらえず解雇された
・会社が業績不振ということで一方的にリストラされた
・サービス残業が多く我慢できない。未払い残業代を請求したい
・自己都合退社ということで退職金がもらえない。退職金を請求したい
・会社を辞めたいけど自分で言えない
・上司が怖くて、退職を言い出せないで悩んでいる。
・二度と会社に行きたくないので、誰とも会うことなく退職したい。
・有給や給料は、働いた分きっちりもらって辞めたい。
など
＜雇用者側＞
・従業員から未払い残業代を請求された
・職場で迷惑行為を繰り返す従業員を解雇できないか
・懲戒理由に相当する元従業員から解雇をめぐり訴えられている
・元従業員が会社の知的財産/機密情報を流出させたので訴えたい
・リストラ策を検討しているが、法的に問題がないか相談したい
など
労働・雇用分野での相談内容
問題・争点の種類
- セクハラ・パワハラ
- 不当な労働条件
- 不当解雇・雇い止め・更新拒否
- 内定取消
- 労災
- 長時間労働・過労死
- マタハラ・産休・育休
- 不当な退職勧奨
- 事故の使用者責任
- 労働・雇用契約違反
- 安全配慮義務違反
- 退職理由(自己都合・会社都合)
- 業務上過失・損害賠償
相談・依頼したい内容
- 未払い残業代請求
- 労災の損害賠償請求
- 未払い給与請求
- 労災保険申請
- 内部告発保護
- 退職代行
- 未払い退職金請求
- 不当解雇の慰謝料請求
あなたの特徴
- 公務員
- アルバイト・パート
- 派遣社員
- 正社員・契約社員
- 業務委託契約
- 経営者・会社側
- 個人事業主・フリーランス