いしだ たまみ
石田 珠美弁護士
Sfil法律事務所
千葉中央駅
千葉県千葉市中央区新宿2-2-2 第3プレシードビル5階N号室
労働・雇用での強み | 石田 珠美弁護士 Sfil法律事務所
【労働者・企業双方に対応】【弁護士直通】外国人労働トラブル／SNS問題に強い弁護士が「損のない」解決へ！相手の態度に屈せず、あなたの主張を徹底的に伝えます。未払い残業代請求、不当解雇など【24時間受付】【WEB面談可】【法テラス可】
┃◆┃このようなお悩みはありませんか？
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＜労働者側＞
「未払い残業代を請求したいので、証拠集めのアドバイスがほしい」
「配置転換をお願いしたが、解雇を言い渡された」
「会社に妊娠を報告したら、退職を促された」
「会社が労災を認めてくれない」
「日本の慣習がわからず、クビになりそうだ」
＜使用者側＞
「外国人の採用に向け、就業規則や雇用契約書を整備したい」
「技能実習生が音信不通になってしまった」
「従業員がSNSで自社を貶める投稿をしている」
「従業員同士のトラブルに手を焼いている」
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┃◆┃私の強み・心がけていること
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【1】思いに共感し、味方として徹底的に戦います
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相談者さまが抱えるストレスを可能な限り軽減するため、感情に寄り添うサポートを大切にしています。
納得のいく結果を得るためには、できるだけ早期に弁護士が介入し、法的な視点から冷静に対応を進めることが得策です。
事案の程度は問いませんので、少しでも不安や疑念がある方は、お早めにご相談ください。
ご依頼に進みましたら、相手方へ徹底的に主張を伝え、相談者さまの一番の味方として最後まで粘り強く戦います。
【2】外国人労働など、複雑なトラブルもお任せ
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イギリスとカナダへの留学で培った語学力と、外資系事務所での勤務経験を活かして、英語での交渉や法的な文書作成、渉外案件特有の手続きにも迅速に対応できます。
外国人労働者にまつわるトラブルも、労働者側の権利擁護や使用者側のリスク管理、どちらの視点からでも最適なサポートを提供します。
また、「AIと法」に関するセミナーの講師実績があり、IT分野にも精通しています。
デジタル証拠や、SNS絡みの労使問題についても円滑な対応が可能です。
相談者さまが権利を取りこぼすことがないよう、迅速かつ戦略的にサポートします。
【3】24時間受付！WEB面談で気軽に相談
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弁護士直通で24時間ご連絡を承っており、お問い合わせから1日以内の返信に努めています。
「こんな内容、相談していいの？」とお悩みの方も、ぜひお話をお聞かせください。
WEB面談を基本としていますので、ご自宅から気軽にご相談いただくことが可能です。
ご来所される場合は、千葉中央駅より徒歩2分の場所に事務所がありますので、快適にお越しいただけます。東京都内での面談にも対応いたします。
法テラスのご利用が可能ですので、費用面の心配がある方もご安心ください。
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┃◆┃ご相談の流れ
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【1】お電話かメールでお問い合わせ・面談予約
【2】ご予約確認
※電話かメールで、当日のご持参物をご案内いたします。
【3】面談
【4】解決方針と弁護士費用のご説明等
※初回面談当日に委任契約を結ぶ必要はございませんので、安心して面談にお越しください。
【5】正式な依頼（委任契約）
労働・雇用分野での相談内容
問題・争点の種類
- セクハラ
- 不当解雇
- 内定取消
- 労災対応
- 過労死
- マタハラ
- 退職勧奨
- 労働・雇用契約違反
- 安全配慮義務違反
- 退職理由(自己都合・会社都合)
- 業務上過失・損害賠償
- 人事異動
- 職場いじめ
- パワハラ
相談・依頼したい内容
- 未払い残業代請求
- 給与未払い
- 退職代行
- 退職金未払い
- 労働組合対策
- 問題社員の対応
- 労働審判
- 退職誓約書
あなたの特徴
- 公務員
- アルバイト・パート
- 派遣社員
- 正社員・契約社員
- 業務委託契約
- 経営者・会社側
- 個人事業主・フリーランス