みむら はやと
三村 勇人弁護士
ベリーベスト法律事務所
六本木一丁目駅
東京都港区六本木一丁目8番7号 MFPR六本木麻布台ビル11階
労働・雇用での強み | 三村 勇人弁護士 ベリーベスト法律事務所
【初回相談無料】労働者側のご相談は着手金も無料！【元社外取締役】退職勧奨、不当解雇、残業代請求について多数の実績。使用者側の動きを熟知した戦略で、労働者の権利を守ります。
┃◆┃私が選ばれる3つの理由
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【１】労働者側は着手金無料で対応
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労働者側の退職勧奨や不当解雇、残業代請求については、着手金無料で対応しております。
労働者側のご相談について着手金をいただいていないのは、退職勧奨や不当解雇、残業代の不払いといった問題は、突然起こることが多く、労働者にとって精神的にも経済的にも大きな負担となるからです。
費用面の不安から、会社側の不当な要求を受け入れたり、本来認められるべき権利行使を諦めてしまうことがないよう、安心してご相談いただける体制を整えています。
【２】使用者側を熟知した労働者側のサポート
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私は、株式会社の社外取締役としての経験や、スタートアップ企業における就業規則・労働契約書の作成に多数携わってきました。
実務を通じて、日本の企業は、そのほとんどが法的に不十分な対応のまま、解雇や退職勧奨、残業代の不払いが行われていることを実感しています。
会社（使用者）側がどのような理屈で動き、どのような準備をしているのかを踏まえたうえで、労働者側が有利に交渉を進めるための戦略を立てることが可能です。
退職勧奨、不当解雇、未払い残業代請求については、これまで多数の解決実績があります。
【３】使用者にも対応
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使用者側からのご相談についても、労務管理全般に対応しております。
就業規則の整備、労働契約書の作成、労働トラブルの予防から、実際に発生したトラブルへの対応まで幅広くサポート可能です。
多様な働き方が広がる現代においては、事前に適切なルールを整備することが、紛争予防の観点から極めて重要です。
労使双方の立場を理解しているからこそ、それぞれの状況に応じた現実的な解決策をご提案できます。
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┃◆┃メッセージ
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労働環境は、労働者が多くの時間を過ごす場所であり、そこでのトラブルは大きな精神的な負担になります。
しかし、会社からの要望を鵜呑みにする必要はありません。
少しでも「おかしい」と感じたら、早めにご相談ください。
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┃◆┃ご相談の流れ
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【1】メールでお問い合わせ（24H対応）
【2】初回電話相談（無料）
ご助言および解決方針のご説明を行います。
【3】面談（無料）
電話・オンライン対応可能です。
【4】正式な依頼（委任契約）
クラウドサイン対応可能
※初回面談当日に依頼していただく必要はございません。安心して面談にお越しください。
労働・雇用分野での相談内容
問題・争点の種類
- セクハラ
- 不当解雇
- 内定取消
- 労災対応
- 過労死
- マタハラ
- 退職勧奨
- 労働・雇用契約違反
- 安全配慮義務違反
- 退職理由(自己都合・会社都合)
- 業務上過失・損害賠償
- 人事異動
- 職場いじめ
- パワハラ
相談・依頼したい内容
- 未払い残業代請求
- 給与未払い
- 退職代行
- 退職金未払い
- 労働組合対策
- 問題社員の対応
- 労働審判
- 退職誓約書
あなたの特徴
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