妻の別居が離婚に繋がった場合の法的責任と慰謝料、養育費について
今年妻が里帰り出産をして、6月頃に帰ってきました。
その時期に私が仕事で鬱などを発症し退職。
妻が就職活動期間再度実家に戻っている状況で就職しましたが、妻が急遽妻の実家付近で就職しろ、そっちでの生活は寂しい、私は帰らないと言いだしました。
最終的に一時的に別居、たまに子どもの顔を見せに来る生活にしようと話がまとまりかけています。
このまま話が上手くまとまらず妻がかえってこず離婚になった場合、有責、慰謝料、養育費などはどのように進んでいくのでしょうか？
法的な離婚原因があるわけではない場合、有責性や慰謝料の話にはならず、養育費の負担義務や財産分与についての話し合いを行うこととなるかと思われます。
ご相談者は、離婚やむなしと考えているのか、離婚は嫌だと考えているかによって回答は変ってきます。
離婚はやむなしと考えている場合、有責、慰謝料の問題はありませんが、養育費の負担は必要です。
離婚はしたくないという場合、奥さんは実家付近で就職であれば、離婚しないとしているわけですから、ご相談者が転職したてであることはわかりますが、奥さんの実家付近で就職できない理由は別途あるのでしょうか。
なければ、その通りにされるべきかと思いますということになりますが、このようなご相談をされている時点で、今の住居を離れたくない（離婚をしてもやむをえない）事情がおありだと思います。
そのような具体的事情がおありであれば、最寄りで個別に法律相談をされてみるべきかと思います。