退職前の有給消化を公休日に当てるのは可能なのでしょうか？
昨年5月にアルバイトで入社した会社を1月末で退職することになりました。
先月末に1月末で退職すると伝えた時に有給消化の話が出ず、つい数日前に有給の日数確認した時に「公休日に有給を当ててあと2日をどこかで消化してほしい」と言われました。
公休日に有給をあてるのは可能でしょうか？
以前勤めていた会社で40日近く残っていた有給消化して退職した時は「週1日は公休日入れないといけない」と言っていましたので「あれ？」と違和感を覚えています。
人手不足で新しく入ってきても続く人は少なく、合わないと思った人は1日で退職するような状況なのでできる限り出てきてほしいのは重々承知ですがこういった場合どう対応すればいいでしょうか？
公休日に、有給をあてることはできませんね。
有給は、労働日にあてます。
休日は休日、有給は有給で休みです。