職場で精神的パワハラを受けました。急にLINEトークグループから退会させられブロック。
2023/8/1にパートで入社した職場で8/10に社長からパワハラを受けました。
LINEや会社で運用している共用アプリから急に退会させられ。個人LINEも大量の誹謗中傷と一方的な要求を言ったあとブロックされました。
業務内容を変えて続けるか、辞職かを迫られました。
暴力ではなく、LINEでの精神的パワハラのみで、証拠がLINEトーク履歴のtxtファイルと写真のみです。
弁護士に依頼したり、慰謝料を請求したり、労働局からの指導を受けさせることはできますか?
暴力がなくても、集団からの仲間外れにする行為はパワハラに該当致します。
誹謗中傷のメッセージも当然、精神的な攻撃としてパワハラに該当します。
お住いの近くの弁護士に相談をすることをお勧めいたします。