社会保険料、雇用保険に関して
会社が社会保険加入の条件を満たしてるのにも関わらず、申し出ても拒否され加入させてもらえず、更に雇用保険にも入っていませんでした。
いきなり解雇され、失業手当受けようと雇用保険代払うから手続きをお願いしたがやると言って全くやってくれず、結局失業手当も再就職手当ももらえませんでした。給料は10万も下がりましだが、
就業促進定着手当ももらえません。
会社が負担するはずだった
⚫︎社会保険料半分
手続きしてくれればもらえるはずだった
⚫︎失業手当
⚫︎再就職手当
再就職手当をもらう事出来なかった為就業促進定着手当を受ける条件を満たせなかった
⚫︎ 就業促進定着手当
この4つに関して会社側に請求はできますか？
会社は勝手に退職扱いにしてますが席は置いたままにしてあり、社会保険拒否された証拠、雇用保険手続きすると言った証拠はあります。
3年７ヶ月働いていました。
本来会社が加入するべき社会保険や労働保険に加入していないのであれば、年金事務所やハローワークに対し、確認請求という手続きをとることで、会社に対し役所のほうから加入を促してくれることがあります。
まずは、これらの役所に相談してみてはいかがでしょうか。
年金事務所、ハローワークなど自分でできる事はやってきましたが辞めて次行った方が良いなどまともに取り合わない状態です。結局逃げたもん勝ちの世の中なんですね。