精神的苦痛で担任を訴えたい
6年間の担任がいるのですが、成績について大きな声で周りの生徒や先生のいる場所で怒鳴りつける、HRの時間特定の生徒に対し「声が小さい」「お前には何ができるんだ、何もできないだろう」「馬鹿かお前は」などクラスメイトの前で叱責し周りにいる生徒の精神も不安定になり、担任のせいで辞めた生徒が少なくとも3人います。
やめた中の1人の生徒はスカートが少し短いというだけで‘「スカートの長さは成績に比例する」と30分ほどクラスメイトの前で叱責され、翌日から学校にこれなくなりました。
現在精神科に通う生徒もおります。精神的苦痛が大きく二者面談の前に何か言われるのではないかという恐怖から泣き出す生徒もいます。終了後に泣きながら帰ってくる生徒もおります。
また、クラスの中で人の扱いが全く違うなどいろんなことがあります。
怒るなというわけではなく、言い方がキツく精神面の問題が大きくなっております。受験も控えてるため、受験後にと思っておりますが、担任から精神的苦痛で訴える、または教員を辞めさせるということはできますでしょうか。
>担任から精神的苦痛で訴える、または教員を辞めさせるということはできますでしょうか。
精神的苦痛を受けたということへの慰謝料請求は場合によっては可能でしょうが、教員を辞めさせるというのは公立学校であれば任命権者、私立学校であれば雇用主の判断になりますので、生徒又は保護者の申し入れでは不可能です。
ご質問のケースでは、まずは公立学校であれば教育委員会の判断を仰ぐべく学校へ相談してみる、私立学校であれば処分を求めてやはり学校長へ申し入れるということになるでしょう。その際、そのような事実が認められ、処分が妥当と判断されるかは個別事情によります。