企業の情報開示について。

企業が就職採用実績
→採用人数、採用大学など
を就職四季報に嘘の情報を提出する事はありえますか?
法的に何か問題はありますでしょうか?
宜しくお願い致します。

嘘の情報を提出することがありえるかどうかは対象の企業に確認するほかありません。
仮に、嘘の情報を提供されていたとして、あなたにどのような影響があるのでしょうか?
何か問題があるか?とのことですが、何を気にされているのかがよく分かりません。