これはパワハラですか？
私は今ガールズバーで働いています
ある日お客様がシャンパンを下ろして
飲むことになったのですが
アルコールアレルギーがあるため沢山は飲めない
ということをオーナーに伝えたら
飲んで吐けば大丈夫だから飲め
と言われました
アレルギーがあるため少しずつ飲んでいたのですが
お客様が帰ったあとに
お前飲んで無さすぎ今すぐあがれ！(あがれ＝帰れ)
と声を荒らげ近くのイスを蹴りました
これってパワハラですか？
私が敏感なだけなのでしょうか？
2:30頃に上記
数時間後の5:00頃に
現在試用期間中ですので本日の勤務終了時をもって雇用契約解除させていただきます。
とLINE来ました
試用期間中なので仕方がないのでしょうか？
パワハラです。
イスをけるなど間接暴行もありますね。
証拠があれば、少額ですが、慰謝料請求はできるでしょう。
パワハラに該当すると思われます。法的措置の検討も考えられますが、そのような職場からはできるだけ速やかに身を引いた方が穏当であると言えるかもしれません。