私物を会社に勝手に捨てられました。自力で訴えられますか？
1月に退職した会社で、上司が私に確認して荷物を捨てていと言われたからといい管理者に私や私物を捨てさせたようです。
しかし、私は私物に関しての連絡など一切受けていません。
ましてや今後も別の職場で使えるズボン等を捨てていいなど言うはずがありません。
元々、モラハラにあい、相談していた上司に裏切られ辞めましたが。
本当に嘘ばかりの上司です。
今度ばかりは告訴したいです。
でもこの場合言った言わないの水掛け論になってしまうのでしょうか。
水掛け論になる可能性はありますね。
私物は、退社日に引き上げるか、いつ取りに来ますと、伝言して置く必要
がありますね。
また上司も、あなたに断りなく、捨てていいと言われたからなどとうそを
ついて捨てさせた行為は、器物毀棄罪に当たり、不法行為になるでしょう。
まずは、なぜ捨てさせたのか、お尋ね状を出して相手の答弁を見る方法が
ありますね。