時給が求人と違いそのまま契約してしまった。
あるスーパーでバイトを冬休みの短気の間することになりました。
初めてのバイトで面接、契約時に緊張してしまい、相手の行ってる通りに契約してしまいました。
しかしあとから見ると、求人では1000円と書いてあり、高校も1000円とかかれておりましたが950円で契約してしまいました。
現在働いてから6日たっているのですが、時給を変更してもらえるのでしょうか？
また、５時半から時給130円上がるのですが、そのところも契約変更してもらえるのでしょうか？
泣き寝入りしたくありません。どうか解決策お願いします。
求人と実際の契約内容が違うことは違法ですので、会社側に求人内容に従った契約内容に変更するように求めても良いと思います。
求人情報がまだ手に入るあるいは記録に残しているのであれば、会社側が応じない場合はお近くの労働基準監督署にご相談されてください。