職場の人権侵害から複合なトラブル
ある村のホテルで勤務。周りはしごとを教えてくれないし、さらに陰口言われた結果は私の名誉が毀損されていることは上司が出るまで私を排除するような行動がわかりました。それ以来はうつ病症状の発病にさせられ、数か月今も病休中に追い込まれている。
会社側は極めて不誠実だと分かったため、斡旋とかに頼れないと判断し、企業側を被告人に法律手段を使い強制力がある措置を取ろうと決心した！
具体的に相談や賠償を追及にお力を貸してくださる弁護士先生を探している。
率直に申しまして、これだけの情報では、どういった措置がとれるのか、勝訴の見込みも含めて、全く予測が立てられません。
弁護士会の法律相談センターや法テラス、あるいは、お近くの公設事務所（○○ひまわり基金法律事務所）などに足を運んで、面談でのご相談をお勧めします。
ありがとうございます。