履歴書の賞罰欄について

Question

ハラスメントで厳重注意を受けました。懲戒処分ではないと言われました。転職先の身上書や履歴書の賞罰欄に書く必要はありますか？

ちなみにハラスメントは周りから聞いても不服申立てした方がいいというような内容であり、職場内だけの認定でした。

Answer 1

厳重注意は戒告に至る前段階で、懲戒処分に該当する処分ではありませんので、通常は賞罰欄に記載する必要はありません。