事前資料と異なった仕事内容を要求されました
ファッションモデル系のお仕事を頂き、撮影内容や提出された資料を元に承諾しました。
しかしいざ撮影に行ってみるとその内容は頂いた資料とはまったく違うもので、終了までただただ違和感が残るばかりでした。
後日詳しく調べたところ、その撮影内容は軽度ではありますがアダルトカテゴリーに分類される類のものでした。
連絡しても｢そんなことない｣｢それとは無関係｣｢安心して欲しい｣など、認めようとしません。
法律相談で解決出来る内容なのかお伺いしたいです。
資料が依頼された内容であるとすれば、違う内容なので、
約束に反してますね。
債務不履行がありますね。
はじめから隠すつもりだったんでしょうかね。
あなたは依頼内容が異なることを理由にその仕事を解約
できますね。
どのような問題が生じており、どのような解決をお望みかによって、採るべき手段が異なります。
すでに撮影済みであり、当該撮影データを使用（出版、ウェブにアップ等）されることを差し止めたいのであれば、代理人弁護士を通じてデータの使用中止や破棄を申し入れ、応じないようであれば法的手段も検討する必要があります。
撮影データの使用自体に異存がない（問題ない）のであれば、現時点での特に対応は必要ないようにも思われますが、お悩みの点があれば、弁護士に相談しておいたほうが良いと思います。