慰謝料請求の根拠に該当するかどうか教えて下さい。

結婚後、パートナーのお店(事業)で働いております。(無給・無休)
最近、パートナーとの関係が悪化しており事あるごとにパートナーより
「もう事業を畳んで、別れてお互い1から出直そう」と言われております。

私としては貯蓄も無く,直ぐに再出発というには困難な状況であるにも関わらず、それを喧嘩の度に口に出すパートナーにうんざりしております。

この様な私の状況を把握した上で私も関わっている事業を閉め、離縁を口にする行為は離婚時にパートナ―に対し
慰謝料請求の根拠に該当いたしますか?

この様な私の状況を把握した上で私も関わっている事業を閉め、離縁を口にする行為は離婚時にパートナ―に対し慰謝料請求の根拠に該当いたしますか?
→慰謝料請求が認められるには、相手の行為が不法行為と評価できる必要があります。ご相談内容を拝見する限りは、相手の行為はあなたに提案しているに過ぎず、不法行為と評価される可能性は低いと思われます。したがって、ご相談内容を根拠に慰謝料請求することは難しいと思われます。

ありがとうございます。
正直、提案と言うより私に対するパワハラにしかかんじないのですが、仕方無いです