勤務形態と上司に言われること
介護職パート、週3勤務なのにシフトでは週5とか多くて週6勤務で入れられてます。また上司からそんなんじゃ正社員になれない。社会人として休まないのが普通だから等言われて精神的にきついです。シフトのこと言っても人が足りないから仕方ないでしょと言われそのままになってしまいます。どうしたらいいでしょうか。
当初の労働条件からかけ離れるので、理由を考えて、丁重に
お断りすると同時に、かりに増やすことが可能なら、その範
囲を、伝えることでしょう。
上司は、あなたの事情を、把握していないように思いますね。