パワハラで日常生活に支障がでてます。

2年前からうつ状態となり、現在そう極性障害となり、PTSDもあらります。
会社のA氏を見ただけで発作がでます。
離職を考えてますが、この状態では再就職は難しいと思います。
労災になりますか?

具体的な事実関係が分からないので判断が難しいですが、一般的には労災が認定される可能性、A氏や会社に対する慰謝料請求が認められる可能性等がありますので、経緯や病歴をまとめて一度弁護士に相談されると良いかと存じます。