どうしたらいいかわかりません
どのような契約をしたのでしょうか。どのような契約内容だったかによります。契約書を持って、お近くの弁護士に相談された方がよいと思います。
どのような契約をしたのでしょうか。どのような契約内容だったかによります。契約書を持って、お近くの弁護士に相談された方がよいと思います。
2019年9月退職だと、旧規定が適用されるので、時効です。
①所属企業が従業員の副業について訴訟を起こす可能性があるのか あります。会社(法人)を設立するとなれば、代表者事項や業務内容が登記されますし、「従業員が副業をしていることを判明し、かつ同業他社であることを証明すること」は容易かと思いま...
>契約書提出はしてなかったものの一応同意した上で活動していたとなると契約書を提出していなくても契約を交わしたという事になるのでしょうか? なると思います。 >違約金を支払わなければ契約破棄出来ないのでしょうか? 契約破棄はできる...
個人商店なので、法的整理をしないかぎり、支払い義務があります。 事実上の倒産の場合も、未払い賃金立て替え制度を使えるので、調べ るといいでしょう。 そのワードで検索すれば出てきます。 わからないことは、監督署に問い合わせれば、教えてく...
委託者に、契約違反がいくつもあり解除相当なら、違反を指摘して解除できます。 その場合、違約金を支払う義務はありません。 違約金を払う場合は、あなたの都合でやめるときですね。 労基にも問い合わせるといいでしょう。
施行前なのであなたの認識でいいですね。 契約外の注文も、不法行為が明らかにならないかぎり、 売掛金として立てたほうがいいでしょう。
契約を解除するためには必ず対面で手続きを行う必要はあるのでしょうか? 必ずということではありません。 また契約を解除するためにはどのような手続きが必要でしょうか? 一般的には相手に解除通知を出すことになると思いますが、契約書の内...
契約関係や、お金の流れを十分精査する必要があります。 支払わなくてよい理屈が見つかることや、支払うとしてもある程度の金額で和解する等の対応も考えられますので、お近くの法律事務所に一度直接ご相談されてください。
一向に払ってくれません。なにかいい方法はないでしょうか? 裁判の前に、相手の財産が分かるのであれば、仮差押をすることは考えられますね。 そうすれば、裁判で勝った時に、その財産を差し押さえることができると思いますので。
ご要望の点については、本掲示板で受け身で待っているより、企業のスタートアップ支援等を行っている法律事務所を探されて、まずは一度お話を聞きに行かれることをお勧めいたします。
これはどのように対処すべきでしょうか? 会社からの指示のもと、引継ぎをしたのであれば、基本的には賠償金を支払う必要はないと思います。 その内容証明をもって、お近くの弁護士に相談に行ってみてもよいと思います。
在籍中に予め有給取得について問い合わせしていたにもかかわらず会社からの返答が来なかったため有給取得を逃してしまい、業務契約が終了していても有給を取得出来ないでしょうか。 退職したら、有給の取得はできません。 ただ、有給妨害の事情があ...
損害賠償金を請求された場合いくらまでなら払う必要があるのでしょうか? 相手に通常生じるであろう損害額になるのが基本です。 相手が2千円弱を支払わなくてよいなら、通常は、相手に損害がないと思われますので、0でもよいかもしれませんが、...
>このような名義貸しのケースで裁判になった場合、どちらが給付金を受給する権利があると判断される可能性が高いですか? お尋ねの趣旨とはずれるかもしれませんが、 ①そもそも名義貸ししているにすぎない旦那は、給付金請求の要件を満たしている...
どのような受託業務なのか、よくわかりませんが、後者のように二つの 契約にされたほうが、問題が生じる可能性は少ないと思いますね。
ご指摘の通りの事実関係であれば解約可能と思われます。 弁護士に具体的に業務を依頼して進めるとよろしいかと存じます。
辞めるのが一番ですが,ガタガタいうのであれば,むしろ違法行為を強要されたとして争ってみたらどうでしょうか。 争い方ですが,弁護士に依頼するのも一つの方法ですが,費用倒れになる可能性が高いので,個人で加入できる労働組合に加入して団体交渉...
競業避止義務について合意していないのであれば、不正競争防止法等に抵触するような状況でないかぎり、先方が何か指摘なり、請求なりしてきたとしても先方の言い分が認められる可能性は低いのではないかと思います。 なお、理解されているとは思いま...
どこか相談にのって頂ける弁護士事務所はありませんでしょうか? 紹介はできませんが、探せば、無料で相談できるところはあると思います。
>個人のLINEやアドレス等を勝手に女の子達に教えて営業させるというのは、罪にならないのでしょうか? 残念ながら,それだけですと犯罪は成立しません。 ただ,民事上は,プライバシー権侵害に基づく慰謝料請求が認められる可能性はあると思...
そもそも訴訟をおこして認められるものなのか、 そこはどこまで相談者が主張立証を尽くせるか、相手からどのような主張立証があるかによっても違ってくると思います。 証拠はどの程度揃えないと行けないのか、 それは一概には言えないと思いま...
契約書とこれまでの経緯を記載した書面を持って、弁護士に直接相談したほうがいいでしょう。 弁護士も、事情の整理と調べる必要もありそうですから、紙上相談には適さないですね。
8月の半ばに退職して8月の末に給料が出ていたのですが渡されず今も給料貰えていません。上司は12月末近くまで入院するそうですが、入院している相手に対して少額訴訟は可能でしょうか? 可能だと思います。
弁護士に依頼をしようにも、額が少なすぎて取り扱ってもらえないのではないか、またどのようにすればいいかがわからずに相談できずにいる。 給料を支払ってもらえないのであれば、労基署への相談は考えられると思います。 あと、例えば法的措置とい...
1,合算で確定申告 2,気にせず確定申告 3,あなたは、源泉徴収納付義務者ではないですね。 なにもしなくていいです。 4,売り上げから除きません。 売り上げは売り上げです。 源泉徴収額は、確定申告書に記載欄があるので、そこに記載します...
ご記載いただいた事情だけでは社長側の請求の根拠が分からないので、支払う必要があるかどうか判断することは困難です。いずれにせよ、具体的な請求の根拠が明らかでないのであれば、支払う必要はありませんし、ご不安であれば業務委託契約書等の関係書...
解約が適切ななものだったかどうかは、契約内容によります。 契約書を読まなければ、回答が難しいです。近くの弁護士に相談しましょう。
50%くらいでしょうか。ただ、2か月連絡がないということは、それ程心配しなくてもいいでしょう。
事業資産は共有ですね。 住宅ローンと事業資金借り入れの処理が問題でしょう。 8年間の資産負債の動きを細かく見ていくことになりますね。 慰謝料については、双方なしもありますね。 弁護士とよく相談してください。